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党群团工作总结8篇

工作总结是职业生涯中的一个里程碑,是成长的见证,通过工作总结我们可以识别并汲取经验教训,避免重复过去的错误,提高工作的可持续性,以下是360好工作网小编精心为您推荐的党群团工作总结8篇,供大家参考。

党群团工作总结8篇

党群团工作总结篇1

近日,县委常委会议专题听取研究县工会、团委、妇联、科协等群团组织工作。

县委副书记姚庆江汇报了全县群团工作情况:今年以来,全县群团组织在市级有关部门和县委的领导下,在县人大、县政府、县政协的大力支持下,深入贯彻落实党的十八大和十八届三中四中五中六中全会精神,加快群团改革,团结带领全县各级群团组织,围绕中心、服务发展、开拓创新、奋力拼搏,推动我县群团工作迈上了新的台阶,为推动全县经济社会发展及建设和谐石柱作出了较大贡献。

县委书记蹇泽西充分肯定我县群团组织在经济社会建设中发挥的不可替代的重要作用。他指出,近年来,工会、共青团、妇联、科协等群团组织始终坚持党的领导,坚持群团工作正确政治方向,加快群团改革,不断加强自身建设,围绕中心、服务大局,发挥各自优势,积极创业创新,在服务经济社会发展,维护社会和谐稳定,推动县委、县政府中心工作重点工作等方面付出了辛勤劳动,创出了特色品牌,取得了明显成绩。各群团组织作为党委政府联系群众的桥梁纽带,要按照中央和市委、县委要求,认真贯彻落实《关于加强和改进党的群团工作的意见》,担当使命,勇于创新,推动我县群团工作再上新台阶。

蹇泽西强调,做好新形势下党的群团工作,要继续强化党的领导。政治性是群团组织的灵魂,工、青、妇、科协等群团组织要始终把自己置于党的领导之下,按照“四个全面”战略布局要求开展工作,忠诚履职。面对新形势、新要求、新使命,各群团组织要有新作为。要坚持从石柱实际出发,把部门工作与县委、县政府中心工作结合起来,既统筹兼顾又突出重点,一年抓好一两项重点特色工作,在全市创出品牌。要持续强化队伍建设和阵地建设,努力打造忠诚、干净、担当的干部队伍。要进一步加强群团工作保障,对群团部门请求解决的困难和问题,尽可能地帮助解决,为群团组织创造更好的工作环境和工作条件。

党群团工作总结篇2

一、主要做法

二、取得成效

党群团工作总结篇3

一、为推进“三建”工作、构建和谐农村,乡党委经过与各村委员会、妇联、学校团委多次研究协商,达成一致共识:一定要针对各村自身实际情况,坚决按中央和省委关于加强领导班子建设的有关文件精神选配村两委、妇女干部,配齐配强领导班子。为此,乡党委要求各村组要建立好领导组织。有条件的党支部负责人可以通过组织职工大会;要进一步加大团干部的选配力度,严格执行团干部的初任和

三、进一步加强乡团委能力建设,强化乡团委在农村基层的核心作用。巩固对应基层党组织设置而设置基层团组织的`基本团建模式,创造性开展联合建团、依托建团等建团方式,切实整顿松散瘫痪的农村团支部。统筹协调农村基层团的各类组织资源,努力形成较为完善的区域性团建工作格局,最大限度地实现对区域内团员青年的有效覆盖。

四、构建以共青团为核心的农村基层青年工作网络。探索以青年中心为载体、依托各类青年社团协会来延伸团的工作手臂的有效途径,确定几家农村青年中心进行试点,总结提炼和推广一批成功经验。

建立流出地加强流动团员管理和服务的有效工作机制。掌握

农村外出务工团员青年的基本情况。通过开展技能培训、职业介绍等,引导团员青年有序流出,与外出务工团员青年建立有效联系。通过在本地外出务工团员相对集中的地方建立临时团组织等做法,与流入地团组织做好衔接工作,切实加强对外出务工团员青年的服务和管理。

五、进一步深化农村基层团建联系点工作和针对农村基层团组织的结对帮扶活动。扎实推进团的领导机关抓基层联系点工作,严格落实有关工作要求,加强对农村基层团组织的指导和帮扶。与青工部、学校部加强协调,整合团内优势资源,组织动员城市社区、企业和高校团组织大力开展针对农村基层团组织的结对帮扶活动,探索建立长期有效的结对帮扶工作机制。

党群团工作总结篇4

党的群团工作是党通过群团组织开展的群众工作,是党组织动员广大人民群众为完成党的中心任务而奋斗的重要工作。党中央历来对群团工作十分重视,特别是在近段时间针对群团工作集中发力,先后印发了《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》,召开了中央党的群团工作会议,在会上作重要讲话,对新时期做好党的群团工作指明了方向。科协是科学技术工作者的群众组织,是中国共产党领导下的人民团体,是党和政府联系科学技术工作者的桥梁和纽带,是国家推动科学技术事业发展的重要力量。一直以来,市委、市政府对科协工作给予了高度重视和大力支持,市科协不断落实责任,开拓创新,注重提升,在加强政治性、先进性和社会性建设等方面取得了一定成绩,得到社会的认知、群众的认可和科技工作者的认同。

面对中央加强群团工作和市委全会推进全面依法治市全面从严治党的新形势新部署,科协系统还存在不少的困难和问题,需要清醒认识、认真面对、有效破解。

一是科协干部队伍的现状与科协事业发展需要不相适应。首先是干部严重缺编,不能适应工作需要。其次是人员结构不合理,突出表现在年龄结构不合理和知识结构不合理。第三是作风建设还有待进一步加强。还不能适应党对群团工作提出的政治性、先进性、群众性“三性”的新要求,在“三严三实”、“有为有位”方面还存在一定差距。

二是科协事业发展需要与外部环境支持不相适应。还存在因经费投入不足导致的科技馆建设滞后、科普和学术交流能力不足、公民科学素质提升缓慢等突出问题。按照2011年7月八届省委第144次常委会议要求,各省辖市、县(市、区)常住人口每年每人至少0.3元的标准安排财政科普经费。__财力不足,难以落实到位,我市目前仅达到最低标准的1/3。

(一)进一步增强科协组织的社会性。一是支持科协组织为制定科学的社会管理政策建言献策。紧紧围绕加强和创新社会管理、构建社会主义和谐社会的重大问题,广泛开展多层次、宽领域、前瞻性的决策咨询服务,提高决策咨询的组织化程度,为党和政府制定社会政策,提供针对性、可操作性强的决策依据,把科协组织的“思想库”、“智囊团”作用进一步发挥出来。二是支持科协所属科技团体承接政府转移的社会管理职能。深入研究政府向科技团体转移职能和购买服务的决策,给予科技团体承接社会职能更多的优惠政策,推动政府在更广领域、更高层次与科技团体的合作。三是进一步拓展科协组织在社会管理中的功能。以围绕构建中国特色的社会自治机构和社会管理格局为目标,认真研究新形势下科协组织在社会管理中的新定位、新任务,不断丰富科协组织参与社会管理和社会服务的领域和手段,使科协组织不仅在经济社会发展中发挥重要作用,也能在社会建设中发挥重要作用。

(二)进一步增强科协组织的群众性。一是进一步加大科协人才工作力度。努力把发现、培养、凝聚、举荐、用好人才贯穿在学术交流、科学普及、决策咨询和组织建设等各个方面,构建具有科协特色的科技人才成长服务体系。二是切实加大科普信息化建设力度。大力开发电子科普画廊项目、科普微信平台建设和科普网站等信息化科普资源,加强协作,共建共享,动员社会力量参与科普信息化建设,提升科普传播能力,尽快搭建科普信息化平台,努力实现公民科学素质的跨越提升。三是创新学会工作。主动适应社团直接登记等重大改革措施,切实加强科协自身服务学会能力建设,通过学术交流月、学术论坛、决策咨询论证和学术成果评审等形式,搭建学会学术工作新平台,不断增强对学会的吸引力和凝聚力,开创学会工作新局面。

(三)进一步增强科协组织的政治性。一是加强对科协工作的领导和支持。全市各级党委、政府都要分别明确一位领导成员分管和联系科协工作,定期听取科协工作汇报,召开与科技、人才工作有关的会议应安排同级科协负责人参加或列席。要把科协承担的重点工作纳入整体工作部署,支持科协组织依照法律和章程独立自主开展工作。各级政府要把全民科学素质建设纳入经济社会发展总体规划,纳入政府工作部署和年度目标责任考核体系。为科协开展工作提供经费支持和场馆建设保障。各级政府要按辖区总人口一定标准将科普经费纳入同级财政预算,并随着财力增长逐年增加,确保科普活动的正常开展。尽快建成科技馆并免费向公众开放。二是推进科协履行参政议政职能。切实发挥科协代表、科技工作者在政治协商、科学决策、民主监督等方面的重要作用,提高科协参政议政实效。县级科协主要负责人应安排进入同级地方人大常委会或政协常委会。三是加强科协干部队伍建设。保证各级科协机构和人员稳定。按照干部选任标准和科协工作特点,配好配强科协领导班子。进一步加强对科协干部队伍的培养、使用和管理,把科协机关干部纳入各级干部培训、挂职、轮岗等计划,不断提高科协干部队伍整体素质。

(四)进一步

推动科协组织全面改革创新。一是不断强化“服务为本”的基本理念。坚持把服务作为科协工作的出发点和落脚点,围绕党委和政府的中心工作搞好服务,紧盯科技工作者的需求改进服务,着眼创新驱动发展开展服务,积极主动去机关化、去行政化,不断增强服务能力,提升服务水平,真正当好党联系科技工作者的桥梁和纽带。二是牢牢把握“群众路线”的基本宗旨。全面团结和广泛动员科技工作者共同行动起来,克服“庸、懒、散、浮、拖”,自觉践行“三严三实”,以优良的作风大力开展科普和学术活动,努力为经济社会发展服务,为提高全民科学素质服务,为实现中华民族伟大历史复兴的中国梦而共同奋斗。三是着力推进科普手段创新、学会管理服务创新和科协内部管理机制创新。要加快科普信息化发展,促进科普工作变革升级,运用现代科技手段提升科普工作的投入产出比、覆盖面和影响力。要通过改革创新,进一步加强党对学会的领导,进一步改进科协为学会提供的服务,进一步引导学会加强自身建设、提升服务能力,更好地服务创新驱动发展、稳妥有序承接政府转移职能。要通过改革创新,健全和完善科协内部管理机制,深化“五型机关”建设活动,调动干部队伍积极性和创造性。

党群团工作总结篇5

一、加强党的思想建设。定期组织党员干部和广大职工进行理论学习。以“三个代表”、十七大精神为重点,深入学习十七大报告精神,树立全员“立党为公,执政为民”的思想。按照十七大会议精神,为全局党员发放了新党章及党员学习手册,确保党员学习制度化、规范化、有序化。

二、加强党的组织建设。完善基层党支部建设,严格按照党章规定健全组织机构,建立必要的活动制度。按照工作实际需要,我们对原有机关及基层党支部进行了调整、重组,为党务工作顺利开展提供了重要保证。

三、做好对党外积极分子的培养工作,完善党员管理机制,按期做好党费收缴工作,及时上报了党员年度统计报表,并做好党员名册的归档工作。

四、做好宣传和启动企业文化建设。如期编发《农电动态》简报,使企业的发展动态和重大事件得到及时的反馈和真实的记录,丰富了职工的文化生活,打造了学习交流的平台。

五、召开了局2010年工作会议,会上对xx年工作进行了总结,对2010年工作提出了要求。并在中层干部中签订了包保责任状。对广大干部职工工作起到了极大的促进作用

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党群团工作总结篇6

(一)围绕热点,深入开展“大学习”

(二)突出重点,扎实组织“深调研”

一是坚持眼睛向下,深入调研。以“四个走在全国前列”为统领,围绕深圳建设社会主义现代化先行区,不断加强和改进新形势下党的群团工作开展具体调查研究。着重找准短板,解决问题,年初以来,开展“职工精准服务体系构建”“青年新需求响应机制探索”“困境妇女需求调查与长效服务”“儿童成长与发展需求”4项专题调研,通过焦点访谈、线上线下调查、实地考察、查阅文献等多种形式推进群团改革往纵深开展。目前,已完成调研课题1个,形成综合性、系统性的调研报告1份。其中,儿童友好型城区建设调研成果受到市有关领导肯定,并于3月26日在市委政研室《决策参考》发表。二是开展深入基层服务调研。持续加强基层基础建设,推动重心下移、力量下沉、资源下延,丰富和完善联系服务群众渠道。实地走访新区17个社区工联会,不断增强工会组织团结教育、维护权益、服务群众的功能;围绕“党和国家事业要发展,青年首先要发展”理念,开展青年需求专题调研,广泛了解基层团员青年的现实需求和真实愿景,持续引领青年、凝聚青年、服务青年;深入调研新区海洋生物产业园、民宿协会、xx古城博物馆等新区重点产业,摸底调查相关领域企业员工情况和具体服务需求,通过单独组建或联合组建的方式灵活设置妇女组织,延伸妇女组织服务触角,逐步扩大群团组织对两新组织的覆盖面。

(三)突破难点,着力抓牢“真落实”

以“一分部署、九分落实”的精神,不折不扣落实中央、省、市关于群团改革的工作部署,把大学习、深调研的成果体现在“真落实”上,着力解决改革、发展、创新中的瓶颈、短板,完成群团改革的各项具体任务。一是持续推进工会职能改革。探索职工精准服务体系,着力打造线上培训渠道,提供多层次的职工提素教育服务,打破传统培训模式壁垒,充分引导职工利用碎片化时间,切实将知识送到职工身边。按照“政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护”的总体思路,根据辖区产业发展导向,建设精英工匠孵化平台,目前已根据要求提供100门培训课程,初步确立了课程资源库建设内容,目前线上孵化平台已进入系统测试阶段。二是深入推进共青团工作改革。全面提升服务青年能力和水平,以“网上共青团”建设为抓手,改进服务青年方式,开展“我的榜样我的团”“团旗下悦读青春”以及青年友好交往驿站活动。围绕青年成长成才、身心健康、婚恋交友、权益维护等方面的问题,推出“菜单式”活动,为青年量身定做“青•悦”“青•声”“青•听”品牌,打造新区青年需求定制服务。持续开展“创新引领新发展青年奋进新时代”青年微宣讲竞赛、“青悦•缘聚xx”青年友好交往系列活动、“xx青•听”等各类青年喜闻乐见的活动,丰富新区青年业余生活,拓宽青年沟通交流渠道,搭建青年相识相知的交流平台。5月举办的青年微宣讲竞赛吸引了来自埃及、苏丹、阿尔及利亚、摩洛哥、突尼斯5个北非国家主要政党和政府青年事务部门的青年领导人现场观摩,影响力空前。三是继续抓好妇女工作改革。构建家事纠纷多元化调处机制,整合妇联、司法、法院、社会组织等多方力量,运用调解、教育、心理疏导等手段,协同开展家事纠纷矛盾化解工作;协调xx法庭加挂“家庭纠纷诉前调解室”牌子,实现诉前、诉中、诉后全过程跟踪。探索推进两新组织领域妇女组织建设,在两新组织领域因地制宜建立妇女组织,进一步健全基层妇联组织网络。目前已成功召开妇女组织筹备会议,为下阶段组建两新组织领域妇女组织示范点,指导建立健全妇女组织相关制度奠定基础。四是实现儿童友好型城区建设工作新的突破。先行先试建设儿童友好服务中心,率先发布全国首份区级儿童友好型城市建设专题调研报告,首创“儿童友好服务中心”,统筹安排母婴室建设、儿童视觉健康、科学育儿服务、“守护蔚蓝”自然教育课堂等关爱项目。推进建设儿童公园、全市首个儿童交通安全教育基地、打造具有xx特色的儿童智慧学习型主题步道;组织“美丽xx,绿色悦读”“研学xx”亲子活动。探索推进儿童友好型试点社区建设,打造儿童友好型试点社区,xx社区成功申报为省级“儿童友好示范社区”,成为全市四个示范社区之一,其与坝光社区、南澳社区列为新区级“儿童友好示范社区”。

(四)健全组织,推进机关“扁平化”

按照中央提出群团机关“扁平化”改革要求,减少中间环节,促使力量配备、服务资源向基层倾斜,解决工作中“头重脚轻”“高位截瘫”“倒金字塔”等问题。一是加紧推动群团组织届中调整工作,为群团系统更好地发挥党联系各界群众的桥梁纽带作用奠定组织基础。二是优化工会架构设置,提高一线职工、先模人物、基层代表的委员占比,增补一批在新区新兴产业行业领域具有影响力的企事业代表。三是夯实团组织基础,新区团工委委员由过去13名委员调整至21名委员,基层一线和行业代表比例由23%提升至66.67%;四是积极发动新区卫生、教育系统妇女成立妇联组织,筹备成立新区鹏港妇女联合会,提升妇女凝聚力。同时根据群众流动和分布变化,探索以多种方式构建纵横交织的群团组织体系,通过“自己建”“联合建”“引导好”等多种方式,将大大小小的社会组织作为群团组织的二传手、三传手、四传手,把群团工作像毛细血管一样延伸到社会各领域。

(五)创新方法,构建“大群团”格??

一是统筹协调,形成合力共建的大群团格局。整合资源,机制联动,最大限度地统筹各种行政资源和社会力量,推动群团工作深入开展。在儿童友好城区创建工作中,新区群团工作部积极统筹各方资源,持续动员新区、街道、社区乃至广大市民群众同心同向,聚力同行,形成了多方参与、合力共建的格局,使创建工作取得明显成效。5月30日,深圳市副市长吴以环对新区从四个方面在全市率先打造儿童友好型城区的做法给予高度肯定,并表示:xx新区为全市儿童友好城市建设做了很好示范,相关做法值得各区学习推广,合力共建的大群团格局初步显现。二是加强联动,持续营造支持群团工作的有利氛围。不断加强与各部门联动,建立群团+劳动、群团+安监、群团+综治、群团+交警、群团+法院等常态化的沟通协调机制。通过加强与劳动部门、安全监管部门、文体旅游、法院等相关部门的协调对接,推动建立工会维权协商机制、全域旅游志愿服务联动机制、家庭纠纷调处机制,凝聚新区各部门、各街道、社区合力,持续营造支持群团工作的有力氛围。不断统筹整合党群服务中心、职工之家、四点半学堂、妇女之家等群团活动阵地,优化群团师资队伍,实现资源整合共享,构建阵地建设“大群团”格局。三是善于创新,全面提升群团组织的创新能力。搭建群团工作新载体,建设好“xx友”微信公众号,及时传达党的声音,宣传各项政策,促进凝心聚力。积极利用互联网、微信、微博等新媒体开展宣传、沟通联系工作,及时引进社会反响好、群众喜闻乐见的活动、项目,不断丰富群团活动内容,增强群团工作影响。

(六)改进作风,全面配强“群团干部”

一是在拓展群团组织职能上发挥更大作用。准确把握中央、省、市、新区的工作要求,做好党委工作的助手,紧扣群团工作,精心谋划,主动融入,持续提升群团组织服务大局的作用。转变工作思路,主动与社会需求对接,开辟群团活动新阵地,拓展群团组织工作职能。对接社会组织,加大走进基层、走进社区、走进群众力度,主动融入大社会开展活动,推进群团工作由封闭到开放,由自娱自乐到群众参与,由一般活动型向综合服务型转变,提高直接服务群众的能力和水平,增强群团组织的社会辐射范围,扩大群团组织社会影响。

二是在思想政治引领上发挥更大作用。持续把思想政治工作贯穿所开展的各项活动,统一思想、凝聚人心、化解矛盾、增进感情、激发动力,进一步发挥群团组织教育人、引导人的作用。力争在构建共治共建共享社会治理格局上发挥更大作用,坚持围绕中心、服务大局,引导干部职工立足岗位,建功立业,胸怀全局,建言献策,勤学善思,提能善政,进一步激发群团干部的工作干劲和热情,充分发挥群团干部立足岗位、全力履职作用。

三是在服务职工群众能力上发挥更大作用。搭建惠民帮扶平台。坚持重心下移,力量下沉,推进规范化群团建设工作,着力构建全方位联动平台,努力形成“全面覆盖、分级负责、上下联动、区域协作”的帮扶工作体系和“大帮扶”工作格局,为更多群众提供便利、高效、多元服务。加快推进儿童友好型城区建设,持续推进葵涌、南澳办事处“儿童友好服务站”建设,对场地进行硬件升级改造,进驻具有xx特色的软件服务。在新区统筹创建示范社区的基础上,鼓励各社区完成“自选动作”,开展多样化的儿童友好活动。搭建素质提升平台。优化配置群团培训基地、师资队伍、培训资金等资源手段,加强群团网络平台建设,增强群团组织正面引导群众、有效服务群众的质量和水平。印发精英工匠孵化平台建设方案,选取辖区范围内1-2家200人以上规模建会企业进行试点建设。根据企业及工联会的孵化平台使用情况,对课程设置、账号规模、终端界面进行实时调整和完善,并对使用数据进行实时监测,确保孵化平台可覆盖辖区200人以上规模企业,造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍。搭建维权保障平台。持续跟进新区劳资纠纷事件,主动引导职工合理表达诉求,积极维护职工合法权益;创新婚调工作模式,完善反家暴应急处置机制,探索推进两新组织领域妇女组织建设,解决两新组织领域妇女组织覆盖不到位,联系和服务妇女群众不紧密等问题。搭建志愿服务平台。在全市率先探索发展旅游领域团建模式,建立全市首个旅游领域联合团支部。为各类社会组织参与群团志愿服务创造良好的条件并尽可能提供更多的方便,逐步形成党政支持、社会参与、协同发展的良好志愿服务格局。探索健全直接联系服务青年提质机制,持续开展“青•听”“青•悦”“青•声”等系列活动,丰富“青春家园”、“四点半课堂”等品牌活动的内容,形成尊重青年主题地位、聚焦青年需求、维护青年权益、服务青年发展的联系和服务青年工作格局。

党群团工作总结篇7

一、加强领导,构建群团组织工作新网格

一是配强群团组织干部队伍。坚持从学校发展和群团工作需要出发,在充分发扬民主的基础上,把有能力、有才干、善于做思想工作的优秀青年教师选拔到群团工作岗位上来。通过建立目标考核、民主推荐、情况通报等制度,把表现突出的人员,推荐提拔到学校管理工作岗位上,推动了学校群团工作的健康发展。

二是加强对群团组织的领导。加强党支部对工会组织的领导。支持工会履行组织职能,进一步深化校务公开和财务公开工作,不断提高广大教职工民主管理、民主监督水平,做到民主渠道畅通。领导工会开好教职工代表大会,及时反映教职工关心的热点问题,积极维护教职工合法权益,关心职工疾苦。加强对学校团、队工作的领导,关心青年教师成长。通过座谈会、促膝交谈等方式,关心青年教师的学习、工作、生活情况,主动为青年教师搭建展示自我的平台,引导青年教师快速成长。

二、立足实际,探索群团组织工作新途径

一是发挥教育引导作用,在各类活动中彰显新优势。学校坚持重大活动、重要事项都有群团组织参与谋划、参与实施,引导群团组织充分发挥示范主导作用。近年来,学校党支部领导群团组织开展了“爱心在行动”、“一团一品”、“爱心晚托班”、“师德在行动”等活动。每月一次的党团员教师“校园清洁”活动已经成为学校发展中的规定动作,以此引导广大师生树立“学校是我家,卫生靠大家”的.意识;开设了心理咨询室——“心悦室”,引导广大师生快乐的学习、快乐的工作、健康的生活。

二是发挥联系服务作用,在凝聚人心上呈现新成效。群团组织贴近师生、深入师生,是党支部联系广大教职工的桥梁和纽带。在学校党支部的领导下,每年的“三八”妇女节,学校的妇女干部都会组织全体女教师开展参观学习、茶话会等活动;“五四”青年节,学校团支部组织全校青年教师及新一批学生团员开展庄严的入团宣誓仪式;“六一”儿童节,由少先队组织开展学生艺术成果展示活动。“元旦”之际,由工会组织全体退休教职工开展“回娘家”活动,并组织退休及全体在职教职工开展“大联欢”团拜会活动。今年的教师节,在学校党政工的集体商议下,学校在全体师生中开展了一场主题为“生生感恩心•师师爱生情”的教师节献花仪式,每位教师都收到了学生敬献的鲜花,都感受到了学校大家庭的温暖。生活上,教师有困难时,工会及时组织上门慰问家访,在工作上给予适当的照顾;对工作中成绩优异的教职工,及时建议学校给予物质和精神上的肯定和奖励等等。通过一系列卓有成效的工作,让群团组织把党的那份温暖传递到广大教职工身上,让广大教职工把党的那份温暖传递到学生身上。

三、以人为本,激发群团组织服务教育教学新活力

一是以群团组织为阵地,引导学生全面发展。学校始终坚持抓好学生行为习惯养成教育,以《中小学生日常行为规范》为内容,教学生“行优雅事,做优雅人”。坚持办好“六一”儿童节庆祝活动,学生全员参与,个个上舞台,人人当演员,人人有展示自己的小天地。坚持抓好校本课程建设,落实区“快乐星期五”方案,学校开设了“青青草文学社”“青青草种植园”“十字绣”等30多个兴趣小组,学生参与率100%。近几年,学生在全国、市、区作文竞赛、摄影比赛、演讲比赛等各级各类活动中获奖频繁,捷报频传。

二是以群团组织为主力,指导教师快速成长。学校党支部高度重视学校教师尤其是青年教师的专业发展,通过开展“有效教学“论坛、“科研沙龙”、“我有妙招”评选等活动,引导教师积极投身学校开展的“红色学改”项目实验,加快教师专业成长步伐。本学期,为了进一步提升学校教师队伍水平,学校党支部开展了“1+3结伴行”活动,即学校管理团队成员,每人结伴三位教师,在平时的学习、工作中进行捆绑式发展,并实行积分考核制。此举进一步提升了学校干部队伍的管理水平,加快了教师队伍的发展速度。

三是以群团组织为保障,创建平安校园。学校牢固树立“安全第一”的思想,把安全工作作为群团组织的一项重要工作来抓。制定和完善了学校安全管理制度及安全工作预案,分工负责,落实管理任务,落实责任人。通过组织学生观看安全教育片,开展安全知识竞赛,聘请专家讲座,组织师生安全演练活动,提高广大师生安全防范意识。学校还投资整治校园及周边环境,消除安全隐患,近年来无一例重大安全事故发生。

党群团工作总结篇8

20__年,我委在抓好党组织建设工作中,始终重视群团组织工作建设,始终加强对工会、共青团、妇联、青联分会等群团组织的领导,使群团组织在各项工作中充分发挥其职能作用和助手作用,调动各方面的力量,为我市农村发展服务。现总结如下:

一、抓组建促覆盖,进一步夯实群团工作的组织基础。

二、以重大节庆日为契机,积极开展文体活动。

1、开展了庆三八妇女系列活动。组织全机关妇女开展文娱活动,举办了学习党的历史展示巾帼风采知识网络竞赛等活动。不仅丰富了我局广大妇女的精神文化生活,而且促进了广大妇女的身心健康。

2、开展了爱国主义教育各项活动。

通过纪念五四运动、重温入党誓词,组织机关干部职工开展义务植树等活动,提高了我委干部职工的个人素养,深化了忠诚于党、服务于人民的公仆意识。

3、开展爱国主义系列教育活动。组织机关全体党员干部参观革命烈士纪念馆、八路军办事处等,激发了干部职工的爱国热情。

4、开展联点村各项帮扶工作。

根据联点帮扶工作的既定目标,制定联点工作制度、深入联点村开展工作,不仅开展了法制宣传等活动,还送去办公桌、生活用品等。

三、积极参加机关工委组织的各项活动。

1、号召单位年轻干部积极参加了兰州国际马拉松比赛,发扬不怕苦不怕累的精神。

2、推荐党员干部参加市直机关中国梦我的梦主题演讲比赛,并取得了较好的成绩

3、积极参加机关工委组织的计算机比赛,展现了我委干部在专业知识方面的素养。

4、积极参加书画摄影展,我委报送的作品以不同的视角和艺术手法,歌颂了中国共产党领导的社会主义现代化建设的丰功伟绩,展现了多党合作事业的伟大成就,弘扬了中华文化和中华民族精神。

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