360好工作网 >申请书

部门申请书精选8篇

态度诚恳是申请书必须要具备的一点,言辞恳切的申请书往往会得到领导更快的批准,写申请书的时候需要学会表达出自己的观点,下面是360好工作网小编为您分享的部门申请书精选8篇,感谢您的参阅。

部门申请书精选8篇

部门申请书篇1

尊敬的黄总:

您好!首先感谢您能在百忙中让出宝贵的时间审阅我的申请书,并且也很感谢您给我到泉安医药公司实习工作的机会!对此,我感到非常的荣幸和激动!来到公司的那一刻我对自己以后的工作感到很是迷茫,刚接触这个社会什么都不懂,可是我却满怀信心地对自己说,我不怕,不会的以后可以积极的去学!我一定会珍惜这次宝贵的实习机会,在今后的工作中,一定好好表现自己,全身心地投入到工作中去,为公司明天的发展,贡献自己微薄的力量。

于是我满怀信心地走进了我现在的工作岗位——阳光分店!在工作初始阶段中出现了很多的缺憾和不完善的地方,但是在店长的指导和同事的帮助下,在不断的工作中使我在很多方面得到了很大程度的提高。在这个岗位上四个多月的工作经历,使我清楚的看到了公司基层员工在与客户接触的实际工作情况,为我转岗后的工作,打下了坚实的基础。

我是20__年4月15日进入公司的,至今已有4个多月的时间了。这几个月的工作中我总是很积极也很认真的完成和做好店长分给我的每项工作,因为我知道自己懂得去做的事情很少,需要训练。真的非常感谢我的领导和同事们,他们给了我很多无私的帮助和指导,让我能够在与人相处方面和谈吐做人以及介绍药这几方面有了很大的升华!让我在工作的时候顺利很多。

总结这几个月以来的工作:忙碌伴随着充实,汗水伴随着收获。我满怀信心地期待着能继续做好以后的工作,我希望领导能给我一个转正的机会。我深知一名公司的营业人员,不仅需要有耐心、细心,还要具有较强的责任心,能够为自己所做的工作负起责任,并在工作中不断进取,努力提高自己的业务素质和专业素质,力争使公司的声誉和生意登上一个新的台阶,为公司的发展打开一个更加广阔的渠道。我深信我本人一定能做到这些!

在实际工作中,我也存在着许多缺点和不足,比如介绍药品的经验有限,解决问题时有时缺乏果断,偶尔也会被小的挫折影响工作信心。认识到不足的同时,我始终坚信,自省是改进提高的前提。在今后的工作中,我将努力弥补不足,用自己尽心的工作,为公司项目的顺利开展,尽一名员工所能做的最大努力。

基于以上所述,我申请转正,希望能够得到领导的认同,以便更积极深入地开展工作。望黄总考虑!

申请人:___

__年__月__日

财务部门人员转正申请书3

尊敬的领导:

我于20__年6月24日成为公司的试用员工,三个月的试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司的正式员工。

作为一个应届毕业生,初到公司,刚踏入社会,曾经很担心自己的不适应,担心该如何做好工作,但是公司的文化和理念让我很快完成了从学生到职员的转变。三个月弹指一挥间就毫无声息的流逝,就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。原先颇感忸怩的离开大学的围城生活,现在已经渐渐变得顺其自然了,这或许应该是一种庆幸。

在本公司财务部实习期间,我学到了在课本上学不到的东西,各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。

在财务部的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正。但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这三个月,我现在已经能够胜任出纳岗位的日常工作。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。学无止镜,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种技术知识,并用于指导实践。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不断学习知识,通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能。不断锻炼自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作。

这是我的第一份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼

申请人:__

20__年_月_日

读书破万卷下笔如有神,以上就是差异网为大家整理的4篇《财务部门人员转正申请书》,能够帮助到您,是差异网最开心的事情。

部门申请书篇2

尊敬的主席团:

时光如梭,转眼间,一年度的学生会工作很快将接近尾声,

经过一年的历练,学习部变得更加团结,更加成熟优秀,更加稳定。在一年度的工作中学习部的各项工作进一步完善。学习部也是隶属于机电工程学院学生会的重要部门之一,在学生会占有重要地位。这是一个服务全系的集指导性,联络性,服务性为一体的部门。同时,也积极配合院教务处开展各种别开生面的活动,为广大师生提供及时的

教学信息。

“学习、奉献、进步”始终是机电学习部的工作精神和宗旨,长

期以来我部本着这样的宗旨,着重做好“立足知识,发展能力”两大方面,开展了一系列著有成效的工作:在此向主席团申请成为优秀学生会部门。以下是学习部工作总结。

一:部门内部的建设:

学习部是个团结的大家庭,在学生会招新顺利完成后,成功

选拔出11名优秀的成员加入到学习部,其中男成员8名, 女成员3名。他们个个活泼,富有激情,有活动组织和创造能力。能够顺利完满的完成部长及主席团下达的各项任务。部员之间团结友爱,相互帮助,工作上相互支持,工作时能够相互合作,共同完成各项任务,从不叫苦叫累。部员之间感情深厚,既是同事关系,也更像是兄弟姐妹的关系。部长与成员之间相互信任,相互学习,每个成员能够很好的完成部长下达的任务,听从部长指挥,同时能够提出一些富有创造性

的合理的想法。部长与成员之间既是上下级关系,也更像是亲人关系。 在这一学期的工作中,每一个学习部成员都得到了成长,几乎没有一个成员在上学期结束后提出退部,因为他们觉得在学习部的工作学习中,在快乐中得到成长,在成长中不断锻炼。

在和谐的部内气氛下也有严谨的部内制度,对部员例会,学

生会大型活动,请假、迟到、旷会情况有明确的制度,部员严格遵守

部规,从无违反部规的情况。在学生会大型活动中,学习部成员出勤率一直在学生会各个部门中处于前几位。有违规的几乎是少之又少,因为部里都给予一个思想上的教育,让部员也深深的体会到了那种重要性。

二 学习部的工作及组织的活动:

?1】:辅助老师做好学生测评工作

针对一些同学的`学习状况不理想的情况,应辅导员老师的要求,我们每个月抽出课余时间,针对其教学进程及实际学习状况,组织月份模拟考,统一出题、统一监考、统一阅卷,并对其进行记录与点评,虽刚开始,但已经收到一些成效,同时得到了老师的赞许,能够替老师排忧,为同学服务,这是我们最欣慰和骄傲的,同时我们这学期也 打算让获得奖学金的同学在班内以演讲或者报告的形式向大家介绍学习上成功的经验和方法,供大家交流探讨,同学们以此来改进自己的学习方法,以便在新学期中取得更好的成绩。在个年度我们都向部员里讲述,当权益被破坏时应当用向维权部里反应。

?2】、组织四级模拟考试

组织四级模拟考试

这是每年每届学习部最重要的组织活动,为了帮助大一学生更好更顺利的进入四级备考状态,提高机电学院的四级过级率,我部向校级学习部的学习部讨论,继续坚持在去年11月组织了四级模拟考试,得到了院里领导和老师的支持,共有多达三百余人报名参加考试。在选题方面,我们多方面听取了老师和同学们的建议、想法,为同学们了解等级考试做了充分的工作,也得到了很大的收益,同学们的反应也相当不错。同时得到了老师的支持与嘉奖。作为机电工程学院学生会的一份子,学习部在我学院的各项活动中都有着突出的表现,这学期学习部会一如既往的支持和服从机电学院学生会的各项集体活动和安排。四级模拟考试的安排结果,在去年十二月份的大一英语四级过级率,机电的过级率非常高,从这已经看出来了,四级模拟是有必要的,也是非常有作用。看到这种辉煌的成就我们部门里十分高兴,成绩出的那一刻同学们的笑脸比以往都多笑的更加灿烂,看到这些我

们心里也是有一种美滋滋的味道,这就是我们机电学习部的品质。

?3】、协助学院做好军训期间工作

军训工作

军训期间我部和各部门之间积极做好各项联系,努力抓好各项工作的进行,具体工作如下:

出早操前将与女生部和生活部负责新生寝室卫生的检查,使工作质量得到提高。

协作办公室等部做好军训期间活动的准备工作。

早操前仪容的检查工作。

这让我们学校里的同学知道军训是一种啥的纪录风格,也让他们知道大学的第一堂课养成一个好的生活习惯。能吃苦耐劳,这是我们东林的一种品格。

?4】查课:

查课工作作为我部的长期工作要求,督促了全院同学认真按时地上课。因此我部查课质量的不断提高,帮助了各届同学更好地开展了各项学习活动。今后我部会继续秉着认真负责的态度将查课工作继续严格地开展下去。让同学们养成一个好的学习习惯。

我们学习部第二大工作项目是考察学生们的到勤情况,并做好记录,在这项工作中我们和老师的交流比较到位,得到了老师们的支持和认可。 同学们的出勤基本是百分百到位。

?5】与其他组织部门协同合作:

我们在努力做好本职工作的同时也积极为其他组织群体服务,配的活动展开。如:在大一学生手册考评及组织期中考试过程中,我们与院考评积极配合,顺利开展活动。在院女生节活动举办期间,我部出色完成了对“东林校情校史考查”环节的出题工作等。在这样可以让我们部员有更多的机会得到锻炼,也同时为我们广大的东林学子,在大学生活的课余时间里,有更加多的活动丰富他们的大学生活。除此之外我学习部一直都跟随校总部的路线走,路上加不断创新,让它更加完美。。

总而言之,我部在学校组织的各项活动中去的了比较满意的成绩,但成绩是代表过去的,在今后的工作中我们会更加的努力,向更

好的成绩迈进。

综上,学习部在这一年中的进步和成绩将是巨大的,我们为之自豪。一学期的时光是短暂的,但是在这一学期中学习部却在不断成长进步着,这里的每一个成员都兢兢业业的为学生会这个大家庭奉献着自己的力量。我们挥洒汗水,一步一个脚印,共同努力,打造了一个扎扎实实,能文能武的学习部。为同学服务我们机电学习部热情,关心,无怨无悔。

相信学习部会在传承以往优秀学生会精神继续发展壮大。为此我部申请“优秀部门”的光荣称号,望领导考核!如果学习部能够获得此项荣誉,相信学习部全体成员一定会再接再厉,发扬优良作风,改正不足之处,努力使机电学生会学习部更加优秀!使机电学生会这个大家庭更美满及优秀!

申请人:xxx

日期:xx年xx月xx日

部门申请书篇3

尊敬的人事部领导:

我于20xx年4月5日成为公司的试用员工,担任餐饮经理一职,在这1个月的时间里,我先期在营销公司学习了一段时间,通过公司组织的拓展培训与餐饮团队进行了初步接触,并为大家准备了2个多小时的培训课程。同事们团结向上的精神面貌,公司宽松融洽的工作氛围让我很快融入了这个团队。

糖酒会后,按照领导的安排,我于本月11号来到了济南餐饮部办事处。通过这段时间的跟踪观察,对公司目前的餐饮工作也有了一个初步的了解。觉得我们餐饮员工的工作积极性和自觉性都非常的高,客户对产品也比较认可,但销售额一直维持在每个月基本稳定的水平,无论我们的产品、促销、渠道政策等有多么好,员工多么的努力,仍然无法突破目前的销售瓶颈,摆脱不了直接面对面的价格促销竞争、销量增加利润下降的困扰。个人认为这可能与目前我们的销售模式与竞品基本类似是原因之一,因为销售模式的同化必然导致组织架构、渠道、竞争客户的同化。竞品的市场份额远远大于我们,我们采取和他同样的营销模式,还没有比赛在起跑线上就已经输掉了。所以,突破同化竞争的出路也许是改变销售模式,从销售模式的差异化寻找机会,一旦这种变化取得突破,可能一通百通,一顺百顺。

前几天与王总沟通后,也觉得在餐饮渠道实行经销商与直营相结合的细分市场方式是一种值得尝试的餐饮开发模式。大致如下:

1、就近开发,提高业务人员的有效工作时间,从而提高客户拜访数量和拜访质量;

2、在维持现有经销商---分销商---客户不变的模式下,通过细分市场,部分酒店的前期开发,通过直营方式,一方面提高了新客户的开发和配送能力(业务人员带货开发),另一方面也提高了公司对分销商的管理能力。

3、销售预测。预测可以实现30%以上的销售增长。

餐饮的销售增长主要是通过增加新品和增加客户数量来实现的。如果我们的客户维护和促销活动与以前基本保持一样的水平并取得相似的销售效果,通过增加直营客户和新品,30%的增长是可以实现的。

4、组建试点。先期选择一个农贸市场设置一个联络处试点,总结经验后,大量增设其他联络处,全区域推广。

这种模式的建立一方面能够节约渠道费用,降低了交易成本。另一方面也降低了开发新客户的难度。只要我们把人员的执行能力,资金压力,应收账款的风险各种因素充分考量,制定出一套过程顺畅、相对简单的管理监督方法,自然能够产生最大效果。把这个销售模式总结并固定下来,我们餐饮人员按照它一直做下去,我相信我们在餐饮上一定会有所突破。

在这1个月的工作中,经过领导和同事们的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也基本熟悉了公司的餐饮工作的操作流程。我将尽我的最大努力充实自己,希望能尽早独当一面,为公司创造价值,同公司同仁一道展望美好未来!

部门申请书篇4

尊敬的领导:

您好!

首先很感谢公司及领导给我锻炼的机会,让我学会了很多东西;从xxxx年到公司以来,这几年里,我一直认认真真,力求把工作做的尽善尽美,这几年里,我的工作经验逐渐丰富,工作能力不断提高,主要还是要感谢领导们的栽培和帮助。其主要是负责xx职位的职务。自从任职xx职位以来,让我深感xx职位对公司的重要性。

我相信付出就会有收获,同时我个人经济负担比较重,因此我提出申请,希望公司能够考虑把目前月工资xxxx向上提升到xxxx,主要目的是让自己能够安心的工作,更好的为公司效力。

如果公司认为我的工作内容和质量没有达到本次申请的标准,还诚恳的希望领导能够给出宝贵的意见建议,让我在以后的工作当中有更确切努力的工作方向以及目标,在提升个人能力的同时把工作做的更好,向更高的目标迈进。如果公司不予考虑本次申请,我依然会用认真、负责的态度做好我的工作。

期待领导批复!

敬礼

部门申请书篇5

尊敬的林总:

您好!

首先感谢您对我的信任和支持,让我加入xxx这个团队。进公司工作一个月了,从内心感觉,我完全不适合和胜任现在的工作,我辜负了您的希望,做了逃兵,在此说声:对不起。不管怎样,我还是想早点离开,对您对公司都是最好的选择。

我刚上班的第一天晚上,是星期一的周会,从会上我就感觉到我的`压力是挺大的。往后的几天,我每天都在仔细考虑问题,说句实在的,晚上睡觉都没有以前那么安稳。

最后就是我的家庭方面了,我来面试时,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自从我加入后的这段时日里,我感觉每晚加班到9点或10点甚至更晚是正常的,好像和白天上班没什么两样,有关加班时间,给我最深刻的是上星期一晚周会开到12点,这我还是第一次碰到的。明年我小孩还有我妈都会来广东。以上几点是我的个人主观看法,仅供参考,但都是我的内心感受。因为我知道很多漂亮衣服,但并不都适合穿在我身上。适合自己才是最好的,公司用人也是如此。

今天我已经在oa上发了我的辞职书,如有不便之处,敬请海涵!最后我真诚的祝愿公司的业绩能够蒸蒸日上,公司越办越红火。

辞职人:

年月日

部门申请书篇6

公司领导:

您好!

我自去年十一月份有幸进入公司以来,已一年有余,期间一直担任咨询部话务员职务。抱着中软是我家,繁荣大家乐的心情,一直努力工作,不敢有丝毫懈怠之心,在提高个人工作技术经验同时,有幸也能为公司添砖加瓦略尽绵力,此实为我辈之幸。

公司待我不薄,我虽不才,但报效之心未泯,而蝼蚁之力虽不足以憾山,但公司胸怀虚谷海纳百川不择细流,也能容我一片天地,所以我辈常常自勉自励,不敢忘记公司深情厚意,平日里随工作烦琐无味,却不敢不不效死力,心中别无它法,只愿公司兴旺发达。

我本布衣子弟,家中贫寒,父母艰难养我成人,养育之恩不能不报,而今父母年迈,尚要辛勤劳作,每每想到于此,便心如刀割,我已成人应该承担养家糊口之重担,但目前收入低薄,每月只有千余,本城消费水平极高,虽省吃检用,每月仅能自给。可怜我一片孝心,只能如大江之水向东流,心中仅能哀伤。

但想到公司一向有爱抚员工的传统,我便有如大海中见浮舟,黑夜中遇灯塔,心中便有了走下去的希望,公司领导均比我年长,或为长辈或为兄长,游子之心必然能深切体会,护犊之情只会尤然而生。如能将我的'工资提高三百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表现于工作之中。

所以我正式提出申请,希望公司将我个人工资提高到1800整,希望领导能给予批准。

谨祝商褀。

部门申请书篇7

尊敬的领导:

您好!

本店现有x人。在大家相互帮助共同努力下,业务水平不断提高,都能很好的完成每个月的营业指标。为了进一步调动我们店职工的积极性,把工作做得更好。经过慎重的考虑,特向您提出加薪请求,理由如下:

1、目前我店所指定的月指标都有所上涨,且相对其他两个分店而言人手不够,明显感到工作量加大,增加了劳动强度;

2、以内部员工薪水平做平行参考,比较的结果是:相同的薪水,本店员工肩担更多的工作内容更高的营业指标;或者相同的工作内容及营业指标,而本店员工获得的却是偏低的薪水。且加班现象经常发生;

3、薪酬是衡量工作价值的最佳标准。薪资的高低直接决定了员工工作业绩和工作质量的高低,以及工作心情的好坏。从某种程度上说,一份好薪水给员工带来强大的激励,带动工作积极性;反之增加怠工情绪,最终影响公司经营潜力的开发。相信对于有一定能力和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为公司服务;

4、来宾是一个正处在快速发展的城市,无论是经济还是消费水平都在大幅度的上升,而且目前的社会经济和物价呈现通货膨胀的趋势,在这样的情势下,就目前的工资显得有为单薄。

衷心的祝各位领导身体健康,祝公司宏图大展,财源广进!

此致

敬礼

申请部门:(部门的名字)

20xx年x月x日

部门申请书篇8

尊敬的校学生会领导:

您好!

首先,我感谢学生会,感谢体育部。

时间犹如白驹过隙,一个学年就这样过去,我也在体育部工作了一个学年。我不曾想过离开,因为我学会了什么叫责任,不能轻轻的来,轻轻的走,情非得已,这是一种没有责任的表现,做为一个21世纪的现代人,责任是一种不可缺少的道德品质。一个具有责任感的人才可以担当起大事,在督导的一个学年里,更让我的责任感有了量的积累,每次看见师兄们对我们干事的教诲,他们具有非常强烈的责任心,更加具有端正的态度。态度,也是我们学生会每次例会经常强调的一种精神力量,态度决定一切,没有一种正确的态度,做任何事情都不会有一个美好的结果,在体育部工作的期间里我不是白白混过去的,每次见到师兄们为部门的发展而努力,你们认真负责的态度,都在潜移默化中深深感染了我,对我产生了深远持久的影响。体育部,召之即来,来之能战,战之能胜,已经深深烙在我心中,

在体育部的日子里不仅仅能学到很多书本上没有的知识,也能交到更多的`朋友。在每次组织的活动中,更是如此。每次安排校园的体育项目,也给羞涩的我大大提高的胆量。感谢老师,感谢学生会,感谢体育部,没有你们的辛勤付出,就没有今日的我。是你们让我像雄鹰般有了更加坚硬的翅膀,能在更广阔的天空中翱翔。一切都一切都已经过去,都已经成了浮云。两情若是久长时,又岂在朝朝暮暮,黑夜给了我黑色的眼睛,我却用它来寻找光明,没有错,我就是一个不羁的男子,风一样的少年。长痛不如短痛,一切尽在不言中,我想说出我真实的想法。不是所有人都是你们,请换位思考!责任和态度,又一次说到责任和态度,在体育部的会议里,总不缺少谈到这两个词,我没有辜负了老师与师兄师姐对我的期望,我总算没有辜负了学生会给我展示的一个平台,我承认我负了自己和学生会应该负的责任,在工作时有良好态度了。

我的贯彻体育的精神法则:不苟,不马虎,公平,公正,公开。但在这新的一学期里,我感受不到了这种气息,每个人都自顾着自己的私事,已经无法做到“两个不和三个公”的法则,令我很厌恶,我无法适应这种氛围,所以我选择逃避。我爱学生会体育部,爱它就不要伤害它,我希望把在体育部的美好回忆保留在记忆中。体育部仍在成长中,不能因为再有不良的风气在体育部里留着。体育部成长的路途还很艰辛,但相信,道路是曲折的迁都是光明的。总有一天会看到一个真正长大的体育部。请给予批准。

此致

敬礼

申请人:

20xx年__月__日

会计实习心得体会最新模板相关文章:

2023年部门工作计划范文精选5篇

年终工作总结部门年终总结精选6篇

部门半年度工作总结精选7篇

学生会工作总结部门总结精选6篇

2024年技术部门工作总结精选7篇

个工作总结与部门工作总结精选5篇

进部门申请书通用6篇

申请部门涨工资申请书5篇

部门调整申请书7篇

申请优秀部门申请书范文6篇

    相关推荐

    热门推荐

    点击加载更多
    32
    c
    104775

    联系客服

    微信号:fanwen9944
    点击此处复制微信号

    客服在线时间:
    星期一至星期五 8:30~12:30 14:00~18:00

    如有疑问,扫码添加客服微信,
    问题+截图进行提问,客服会第一时间答复。