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活动方案的模板5篇

方案的制定是需要考虑到组织内外部环境的变化和挑战,制定一个明确的方案可以帮助我们更好地控制成本和风险,360好工作网小编今天就为您带来了活动方案的模板5篇,相信一定会对你有所帮助。

活动方案的模板5篇

活动方案的模板篇1

一、活动目的

“中国欲强,须急兴农学,讲究树艺’”是1893年,孙中山先生起草著名的政治文献《上李鸿章书》时提出的。他是中国近代史上最早意识到森林的重要意义和倡导植树造林的人。也就是因为他,1979年,第五届全国人民代表大会决定将每年的孙中山逝世纪念日(3月12日)定为我国的植树节。在这大地回春,世界万物呈现勃勃生机之际,根据萧教学〔20xx〕24号关于开展“应对气候变化——千校万人同栽千万棵树”活动的通知的精神,开展“创浙江省绿色学校”植树节活动。增强师生植绿护绿的环保意识,共同参与绿化校园、美化校园的实际行动,强化生命意识与责任意识,增强师生的荣誉感与集体观念,在校园里留下生命的痕迹,努力在学习、工作中实践人生的价值,不断提高师生的成就感和社会责任感。活动力求实效,从实际出发,重过程,同时也要结果,要做到每一位学生都能够在这项活动中受到一定的教育。各班要积极宣传、人人参与,将学习知识与劳动实践结合起来,增强环保意识,为创建省绿色学校添风采。

二、活动口号

“建绿色校园,树绿色理想”

三、活动时间

2月27日-6月10日

四、活动内容与时间安排

1、宣传动员阶段

梁校长在班主任会议上动员发动(2月27日)

结合国旗下讲话,由环保班205班向全校同学,发出倡议(3月8日)

政教处召开短会宣布活动方案,强调自愿原则,以年级为单位成林挂牌、立碑,个人捐助可以单独挂牌。各班上报认捐数目(3月9日)

2、实施阶段

总务处根据各班上报数据,联系园林公司规划落实好树苗(3月12日前),并负责养护、保活。

举行种树、认养

仪式(3月12日)

挂牌、合影工作(写上、xxxx届xxxx班20xx年xx月xx日或种植人姓名等)(6月10日前)

五、配套活动

1、绿色环保主题班会(3月15日)

各班开展有关“建绿色校园,树绿色理想”为主题的班会活动,向学生传授绿化知识,对学生进行一次直接的生态教育和科普宣传。

2、出好一期以“绿色、环保”为主题的黑板报。(3月23日前)

3、由语文组牵头,初一、初二年级各班组织学生写好一篇以“绿色、环保”为主题的征文。每班上交5篇,截止日期:3月30日.

活动方案的模板篇2

为了积极响应国家针对企业促进妇女就业的政策,我公司自成立以来,截至目前已经提供了三百多个岗位让周边农村妇女和边远地区应往届大学女毕业生就业,从实际行动中支持妇女发展,关爱女职工、尊重女性,为推动我县妇女事业的发展做出了不朽的贡献。值此全球第xx个妇女节来临之际,由董事办牵头组织我公司妇女节活动,具体策划方案如下:

一、主办单位:

董事办。

二、协办单位:

集团办公室、人事科、文印科、酒店和涉及到的其他部门。

三、主持人:

待定。

四、活动名称:

xx集团“三八妇女节”尊重女性、关爱女职工表彰大会。

五、活动目的。

1、体现公司对女职工的关怀和尊重,促进团队凝聚力。

2、肯定女职工对公司的贡献,增进女性交流,促进团队和谐发展。

3、缓解压力、放飞青春、快乐过节。

4、给予部分女职工“三八红旗手”荣誉称号,并予以奖励。

六、会议时间:

暂定为3月8日下午(时长:两小时)。

七、会议地点:

公司会议室。

八、参会人员:

公司部分领导、全体女职工。

九、邀请嘉宾:

董事会领导家属、县妇联主任、县电视台。

十、会议议程:

1、主持人讲话。

2、邀请县妇联主任致词。

3、公司副总致辞。

4、女职工(不同岗位)代表发言。

5、主持人宣布授予若干名女职工“三八红旗手”荣誉称号,县委领导、公司领导为受奖女职工颁奖。

6、给所有女职工发放节日礼品。

7、总经理做会议总结致贺词。

8、主持人宣布会议圆满结束。

十一、照相、摄像:

人员、器材待定。

十二、前期准备。

1、活动所需文案资料(董事办负责编辑、文印科负责打印)。

2、各部门上报所在单位女职工(数量、姓名、工龄、学历、岗位、职称等可包含特别推荐资料)人事科负责收集、整理。

3、表彰人数确定,表彰岗位、团队、个人评选( xx共同负责评选)。

4、“三八红旗手”荣誉证书购买、现场横幅、绶带、桌签制作、获奖人员姓名填写(xx负责)。

5、会议室布场、清场( xx负责)。

6、女职工礼品、会场矿泉水购买(xx负责)。

7、企业文化妇女节专版采编(董事办、办公室负责)。

以上准备工作除企业文化妇女节专版,在会议结束以后出版之外,其余各项主准备工作均需定时提前完成。

十三、综合目的。

除了“活动目的”之外,此次活动还将达到以下几个目的。

1、通过xx日报晚报版、电视台报道此次活动,让更多的人了解我公司“以人为本、关爱女工”人性化、亲情化管理的一面。

2、通过《企业文化妇女节专版》表彰“三八红旗手”,肯定女性职工工作的.同时,以点带面激发全体职工爱岗敬业的工作热情,鼓励全体员工发扬“以(厂)矿为家,以岗为荣”的奉献精神。

3、通过《企业文化妇女节专版》以“谁说女子不如男”为题,报道“三八红旗手”先进工作事迹,让受奖者有更高的“荣誉感”和对公司的“归属感”,从而发自内心的产生“岗位责任感”。

活动方案的模板篇3

一、活动背景

秋风煞爽,柳树梢头的一弯钩月,相迎着十五的月圆,丹桂飘香,一年一度的中秋佳节就要来临。“独在异乡为异客,每逢佳节倍思亲”在外求学的我们难以和家人相聚,现在我们是彼此的家人。为了减少同学们远离家乡的忧思情怀,让同学们感受到如家人般的温暖,增加大家对新环境的归属感,增进友谊,故此开展这次中秋晚会。

二、活动主题

花好月圆庆中秋。

三、活动目的

1、促进学院同学相互之间的了解,培养同学感情,丰富大学业余生活;

2、树立大学生良好形象;

3、深度挖掘潜在有文艺特长生。

四、活动对象

__学院__级全体同学(自愿参与),视实际情况可以邀请班主任或其他老师参加。

五、活动时间

x月x日中秋节当晚,19:00——21:00。

六、活动地点

__。

七、活动主持人

__、__。

八、活动特点

热情欢快,轻松交流。

九、宣传准备工作

1、提前在各班上发出通知。号召有才艺的同学毛遂自荐申报要表演的节目。需征集至少3—5个自荐节目(唱歌、讲笑话、个人舞蹈、诗歌朗诵等等)。

2、准备晚会的游戏项目所需之物,采购零食。

十、活动具体流程

1、主持人致节日贺词;

2、文艺表演(自荐节目表演);

3、话话故乡的中秋节:现场请来自不同地方的同学说说当地过中秋的习惯、民俗民风等等;

4、互动小游戏:

(1)你说方言,我来猜:每次请一位同学上台,主持人告诉同学一句话,由该同学用方言讲出来,台下的同学猜,答对者给予小礼物。

(2)快乐“7”定义:从左到右,同学们从1开始数数,凡遇到尾数为7、7的倍数、各位数字相加或相减为7的数字(18:8—1=7;25:2+5=7)就要跳过去,数错的人就要罚(唱歌、讲笑话等)。

(3)中秋字谜猜猜看:由主持人用ppt向大家展示字谜的迷面,让大家猜,在一分钟内猜对的同学获一件中秋小纪念品,猜不出的题主持人一分钟后公布谜底。

5、追本溯源:组织在场同学观看中秋节来由的视频,学习中秋节的历史,了解中国的传统文化;

6、户外赏月(活动结束)。

活动方案的模板篇4

【活动目的】

加强家庭和幼儿园的联系,增进孩子、老师、家长和同伴之间的.感情,在活动中感知爱、体验快乐,积极参与活动。

【活动时间】

20xx年12月26日(暂定)

【活动地点】

学校大操场

【活动形式】

亲子操表演、亲子体能游戏。

亲子操内容:俞文晴负责导排。

亲子游戏:各班自备亲子游戏,包括材料(组织者一定要熟悉游戏规则)。

【活动流程】

(开场音乐:锣鼓炮竹庆新年)

1、主持人入场、活动开始

2、领导就位(李贵强 戚晓梅 雷华泽 陈明星)

3、小朋友入场(运动员进行曲)

4、领导介绍

5、领导致辞

6、家长入场

7、亲子操表演(全体幼儿,老师及家长)

8、亲子体能游戏(每班分散进行)

【人员安排】

总策划:冯兰

策划:王雪梅 喻文晴

主持:喻文晴 刘敏

领队:各班老师

亲子操领操: 陈应华 杨容 王月华 徐波 方青琳 岳玉林 邓茸

音乐播放:李江

安保:陈光文

摄像:陈明星 张清州

照相:蔡光红 刘相庭

【物品准备】

1、游戏奖品:儿童玩具一份(参与者均有)

2、新年礼物:每位幼儿一包糖果,一盒酸奶

活动方案的模板篇5

古人有“书中自有黄金屋”之说。朱熹也曾经指出,“读书百遍,其义自见”。杜甫所提倡的“读书破万卷,下笔如有神”等,无不强调了多读书广集益的好处。因此,为了提升公司管理者的综合素质,丰富业余文化生活,营造阅读、思考和相互沟通的学习氛围,推动企业文化建设。根据公司企业文化建设的统一安排,在公司内部将开展9至11月读书活动。目的在于培养公司管理者爱读书、读好书、好读书的习惯,拓展管理知识面,提高内在素养与修养,丰富自身的精神世界,形成正确的人生观,价值观。以读书活动为契机,引导全体公司从管理层到职工层都养成读书的习惯。博览群书,开拓视野,丰富知识储备,不断提自身整体素质,不断的使自身潜能得以充分地发掘,以渊博的知识去适应和面对未来社会的需要和挑战。最后达到浓郁的读书氛围,构建有博润特色的书香企业文化,提升企业的品位。

1.活动对象

第一阶段:公司管理层

第二阶段:公司全体员工

2.活动时间

20xx年5月1日—8月31日(第一阶段)

20xx年9月1日—12月1日(第二阶段)

3.活动内容和要求

根据推荐图书写出读后感、心得体会并展开讨论,心得体会不拘泥于全书,可以来自书中的某一章节、片段,要求内容富于建设性、读后感觉对公司对团队以启迪。

活动期间,每人根据推荐图书写出不少于3篇读书心得体会,每月30日提交读书心得并交还图书。

人力资源部对所有文章予以评比,优秀文章给予奖励。

推荐图书在阅读的过程中不得随意外借、涂抹或损坏,否则一律按原价赔偿。

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