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代述职述廉报告优质6篇

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代述职述廉报告优质6篇

代述职述廉报告篇1

尊敬的校领导、各位老师:

在总务处二年的工作中,可以说由知之甚少,到渐渐适应,真可谓有苦也有甜,总务处工作是办事性的工作,固然纷乱、噜苏,但都是宿舍工作的紧张关键,搞好总务工作,是宿舍传授工作平常进行的前提。此次竞聘上岗,是干步队伍优当选优最好的路子,我承诺接纳挑衅,连续应聘总务处主任一职。

在一年多里,总务处的同志与全部教职工一路,用辛苦的工作调换了x八中的各种声誉,感教师产忙碌地进行传授工作时,我们要做好各项后勤保险工作,在假期期间还要保护好宿舍的各种办法,包管宿舍安定,固然我们做了一些工作,但与战役在一线的同志们比我们的工作毕首长竟是帮助性的,毕竟x八中的各种声誉还要靠在坐各位的竭力。

自从我做总务工作以来,从几个方面进行了工作,最终订定美满了总务处各项规章轨制,并严厉按轨制履行,在人员的安排变动中,根据工作本领和特长分工分派,做到人尽其才,人尽其责,这里我要感谢朴校长的教导,感谢总务处的同志们及给我保举临时工的同志们。

食堂工作是总务处的一项紧张工作,干系到师生的详细题目,所以一值是我的工作重点,尽管大略大家在很多方面不尽如意,但我们可以说是控空心思在营养搭配、品种变动,在这里要感谢给我们提着宝贵定见和发起的同志们。

查验保护宿舍的各项办法,也是总务处的生要的工作,我们在不感化平常传授工作的前提下,竭力做到不等不靠,自动及时,为包管束学工作平常进行和处长舍舍财产的利用寿命做出竭力,在这里我要感谢政教处的互助,感谢全部班主任。

宿舍综合办理工作在20xx年遭到上级部分好评,这是总务处和到处室彼此协作的结果,我一贯坚定,每日一小查,每周一大查的工作原则,在消防、楼台、灯光利用办法方面进行严厉查抄,发觉题目及时处理,防患于未然,我知道,总务工作,舍舍工作做得再好,如果呈现安定题目,便会感化传授,感化八中在社会上的.声誉,安定重于泰山,在这里我要感谢全部班主任,感谢关心酷好八中的同志们。

在一年半的工作里,总务处精良的结束了宿舍及各个社会本能机能部分的和谐工作。如水电部分、卫生防疫、工商、税务质量监督部分,包管了舍舍工作平常进行,为x八中获得精良的社会声誉做出了本身的竭力。

20xx我校购买了班车,尽管在试运行期间有很多不尽人意的处所,但我们本年将调整运行门路,尽最大大略满足教师的要求,办理好交通题目,这也是我20xx年上半年的工作重点。

总务处工作固然苦了一点,累了一点,很少有歇息时候,但在这我还要说声感谢大家给我机遇,让我享福工作带来的高兴。每当结束了一天的工作,每当结束一项任务,获得带领同志的承认,可以说最高兴的是我们,那真正感觉到工作富裕和快乐,我喜好为你们办事,盼望你们连续赞成我,我将更好地服好务。

代述职述廉报告篇2

20xx年x月,我作为省委组织部选调生被分配到xx乡政府工作,20xx年x月参加全市公开选拔副科级领导干部考试成为一名乡镇领导干部,现任xx乡党委委员、武装部长、团委书记,负责武装、共青团工作,分管教育、卫生、民族宗教、民政、旅游、食品药品安全工作。

自进入乡领导班子以来,我始终坚持认认真真学习、踏踏实实做事、清清白白做人、堂堂正正为官,较好地完成了各项工作任务。现述职述廉如下:

一、思想坚定不动摇

我始终坚持用马克思主义的基本立场、观点和方法来观察事物、明辨是非、处理问题,用正确的世界观、人生观、价值观和权力观来指导自己的学习、工作和生活。在思想上积极追求进步,坚持党的领导,政治立场坚定,政治方向明确,政治观点正确,有较强的政治敏锐性和政治鉴别力,始终以党员领导干部的标准严格要求自己,认真执行党的路线、方针、政策,深入学习实践科学发展观,全面落实创先争优活动要求,坚定理想信念,不断提高思想素质。

二、学习努力不放松

我坚持边工作边学习,干什么学什么,缺什么补什么,持之以恒地加强学习,自身综合素质和工作能力得到提升。

一是学理论,明方向。我认真学习党的基本知识,会议、xx届四中和五中全会精神,中国特色社会主义理论体系和锦涛xx“七一”重要讲话精神,透彻理解党的路线、方针和政策,深刻领会科学发展观的科学、精神实质和根本要求,努力增强学习实践科学发展观的自觉性和坚定性,自身理论水平得到提高。

二是学业务,促工作。我认真学习各项业务知识,重点学习公文写作与处理、电脑知识和分管工作业务知识。在学习方法上做到在重点中找难点,在难点中找重点,抓住重点,突出难点,并结合自己所分管工作业务知识方面的不足,有针对性地加强学习,做到了干什么学什么、缺什么补什么,不断提高自身的业务水平。

三是学法律,守法纪。我坚持认真学习各种法律法规知识。结合自身实际,利用闲余时间,有选择性地进行学习,认真学习了公务员法、突发公共事件应对法、村民委员会组织法、信访条例和教育卫生民政方面的法律法规。通过学习,进一步增强了法律意识和法纪观念。

三、工作负责不懈怠

自进入乡领导班子以来,我始终严格要求自己,勤奋努力,踏实工作,坚持为人民服务的宗旨和对人民负责的原则,深入贯彻落实科学发展观,立足本职岗位比奉献,较好地完成了各项工作任务。

1、武装工作

民兵组织整顿工作顺利通过恩施军分区检查验收,得到了军分区朱志行的充分肯定。有效完成年度民兵训练任务,民兵军事素质得到提高。圆满完成20xx年度冬季征兵任务,全乡共输送新兵xx人。

2、教育工作

全乡基础教育步入了良性发展的“快车道”。教育教学质量显著提高。小学抽考取得较好成绩,多门学科在全市均居第一;中考成绩逐年攀升,上重点线人数20xx年达73人,20xx年达71人,重点高中升学率稳步提高,初中学业考评在全市连续多年蝉居一等奖。全乡教学条件不断改善,各种建设项目如期进行,校容校貌得到极大改善。学校食品及安全管理有序,校园周边环境良好,无一例校园安全事故发生。

3、卫生工作

新农合制度平稳推进,全乡参合率达x5%以上。国家基本药物制度5月31日起在乡卫生院全面实施,药品实行零实价销售,有效降低了群众的医药负担,缓解了群众看病难、看病贵问题。公共卫生服务全面展开,妇女健康行动顺利进行,对适龄妇女进行了免费体检,全乡居民健康档案建档率达20%以上。全乡卫生服务质量逐步提高,服务态度稳步改善,特别是硬件投入可喜可贺,乡卫生院综合楼和黄泥坝分院投入使用,全乡卫生水平跨上新台阶。

4、民族宗教工作

全乡民族关系得到进一步理顺,宗教矛盾得到有效化解,及时向市民宗局上报宗教情况月报表,使民族宗族矛盾做到了情况清、底数明、排查早。结合全乡第六次人口普查,对全乡的民族成份进行了调查摸底。

5、民政工作

组织专班对全乡低保进行了监察清理和核查扩面,低保供养得到规范。投资60万元的福利院院民楼工程全面完成,于20xx年xx月份投入使用,全乡五保集中供养条件得到改善,努力打造五保供养的“恩施模式”。乡福利院院长宋明照在20xx年被评为湖北省第二届“十大孝老爱亲模范”,成为民政系统学习的楷模。乡民政办及时统计全乡灾情,并向上级部门作好汇报,救灾水平得到提高。临时生活救助资金按时发放,有效解决了困难群众的生活问题。

6、旅游工作

近年来,通过积极争取政策、资金和项目,全乡已基本具备发展旅游的条件,张高寨古民居保护点初具规模,玉河新农村特色民居改造工程全面推进。红三军英雄革命纪念碑、贺龙的脚印等革命遗址为发展红色旅游奠定了深厚的文化底蕴。全乡茶叶发展迅速,茶叶观光旅游在二三年可形成。一批有特色的农家乐初步发展,为发展乡村旅游打下了基础。

7、食品药品安全工作

近年来,通过狠抓农村集体聚餐申报和学校食品安全两大重点,对药品进行规范化管理,部门大力配合,检查整治得力,形成了齐抓共管合力,全乡无一例食品药品安全事故发生,食品药品安全形势进一步好转。

8、共青团工作

近两年来,全乡共发展团员474人,团员意识进一步增强。20xx年4月成功召开共青团xx乡第四次代表大会,选优配强了乡团委班子,增强了团组织的凝聚力和战斗力。积极支持大学生村官创业,为青年搭建干事创业舞台,帮助许智亮成功申报“扬帆计划”创业项目,在新阳村建立了全乡首个大学生村官有机茶示范基地。大力开展“五四”系列活动,增强团员青年的活力。

四、生活廉洁不变色

本人自参加工作以来,特别是进入乡领导班子期间,不贪不占,不拿不要,树立务实、清正、廉洁的良好形象。力戒好大喜功,坚持艰苦奋斗;力戒奢移浪费,时刻牢记宗旨。把人民群众的利益放在心中最高位置,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,始终保持艰苦奋斗、清正廉洁、勤政廉政的本色。

自进入乡领导班子以来,我在各方面都取得了长足进步,同时也意识到自身还存在一些缺点和不足,如实际工作经历有所欠缺,处理问题不够成熟稳重,党性修养有待进一步加强。

在今后的工作中,我将努力克服缺点,充分发扬优点,以饱满的热情、昂扬的斗志和务实的作风创造性地开展工作,在本职岗位上奉献青春和智慧!

代述职述廉报告篇3

xx年是非同寻常的一年。我在市委和上级机关统一领导下,以重要思想、科学发展观和xx大精神为指导,紧紧依靠政法机关一班人,团结带领广大政法干警扎实工作,奋发进取,较好完成了各项政法工作任务,为政法事业和小康建设作出了积极努力。现将一年来主要工作和廉政情况报告如下。

一、坚持解放思想,提高领导决策水平

本着与时俱进原则,始终坚持不断学习,开阔视野,开阔思路,开阔胸襟。一是深入学习政治理论,保持共产党员政治本色。结合机关能力作风和社会主义法治理念教育,系统地学习重温了伟人著作、重要思想以及党的xx大精神,认真掌握基本原理和精神实质,提高政治敏锐性和鉴别力。同时,反复学习领会科学发展观和建设社会主义和谐社会对政法工作的现实指导意义,并将其运用于工作决策部署,自觉将政法工作置于科学发展、和谐发展的大背景下,带队伍促业务,严格执法热情服务,努力实现政法工作的协调、可持续发展,促进社会和谐稳定。二是深入调查研究,提升政法工作服务发展和社会管理的效率。

坚持把政法工作纳入社会经济发展的全局来研究谋划,先后开展了平安基层基础、法治建设突破、金融危机对社会稳定影响等专题调研,认真分析社会管理和服务工作面临的新情况、新问题,不断探索政法工作服务发展的新途径,不断推进政法工作和相关行政审批改革,不断强化政法机关亲商、安商、护商意识,努力为全市加快发展营造软环境。三是坚持开拓创新,通过思维和方法创新带动工作突破。务实和创新并举,在困难和挑战面前勇于开拓突破,既解决问题又打出品牌。经不断探索、总结、完善,政法综治中心建设、信访“两员”机制、“和谐乡镇”创建等项目均取得明显成效,并且在全市形成示范带动作用,甚至在、全省产生影响。

二、坚持超前化解,维护发展大局稳定

一年来,全市共接到信访1750件批,同比下降23%,其中集访144批2443人次,同比分别下降27.3%、28.1%,没有发生大串联、大聚集、大集访,没有中央联席会议交办重点信访案件,是xx市没有信访工作重点管理乡镇的县(市、区)。一年来我市无一人赴京上访、赴京非正常上访,实现“三大战役”全胜。一是加强主动监管。对一些行业性、代表性的群体性事件进行专题调研,着力于主动监管和制度防控。针对服装企业集访高发问题,深入调研,并由市委、市政府专门成立了服装行业管理领导小组,出台了《关于加强服装企业管理推进诚信建设,促进服装产业健康发展的实施办法》,在全市服装行业构建以工资保证金制度为核心内容的乡镇属地管理、部门行政监管、社会舆论监督、政法保驾护航“四道防线”。今年以来,全市无一起同类集访,仅发生老板逃薪事件2起,均以工资保证金途径迅速有效处置到位。

二是注重信息预警。把信息作为维稳工作的主导方向,组织市信访联席会议出台了《关于加强重大信访信息工作的意见》、《关于集体上访、赴京上访信息报送工作考核办法》等文件,对信息收集、研判、预警等全面加强和规范,牢牢把握工作主动权,全年以此超前化解重大群体性事件30余起。三是突出重点稳控。狠抓矛盾化解和重点人头稳控,强化对政治重点人头、治安危险分子、老上访户、可能铤而走险人员、精神病患者的摸排管控,强化动态管理,采取办*等形式逐一掐头断线。全市呈现信访老户明显减少、越级信访明显减少、重信重访明显减少、缠访闹访明显减少的良好形势。。

三、坚持侦防并举,打造平安和谐环境

以保持全省“社会治安安全县(市、区)”的目标统领全年政法综治工作,保持了全市刑事发案和安全事故稳中有降,其中*案件为改革三十年来最少,没有发生平安建设“一票否决”情形。一是全力推进破案攻坚。组织公安机关强化绩效攻坚,坚持主动进攻,对各类刑事犯罪活动特别是严重暴力犯罪保持高压态势,掀起破案攻坚*。

一年来共破获各类刑事案件1411起,其中八类案件32起,八类案件破案率94.1%,抓获刑事作案成员509人,破案数和打击处理人头数均比去年有较大幅度上升。同时对社会反映强烈的治安热点、难点问题加大治理力度,从4月份起开展了为期三个月的“攻城”禁赌行动,共查处各类赌博案件180余起,查获违法犯罪人员320余人,其中刑事拘留51人,逮捕6人,暂停或关闭涉赌棋牌室900余家,一度盛行的赌风得到明显遏制。二是以技防提升巡防质态。组织各乡镇积极推进技防升级扩面,一方面大力开展技防乡镇建设,以社会化运作模式进一步扩大视频监控覆盖面,提高运行质效,全年新增探头138只;另一方面重点推进技防进村入户,以重点企业主、经济富裕户、留守家庭户以及自愿安装户四类家庭为突破,使小技防入户率达20%,所有村布建电子巡更,技防村建成率达50%以上,重点单位ck报警监控投入率达100%。

三是全面夯实平安基层基础。努力多做抓基层,打基础,有利于政法事业长远发展的事情,大力推进了政法综治中心、调解服务中心以及村综治办建设。目前,20个乡镇全部建成政法综治中心;市社会矛盾纠纷调处服务中心调整理顺了管理体制,并落实了办公场所5间120平方米,乡镇社会矛盾纠纷调处服务中心全部有单独的办公用房,与政法综治中心并轨运行;村综治办创建按照比例和序时紧张进行,创建了三村综治办50个,二村综治办110个,一村综治办173个,已通过抽查验收。

四、坚持化虚为实,推进法治建设深化

紧紧围绕法治建设工作进入先进行列的目标,在深入调研的基础上,着力将法治创建活动由务虚为主向实体化运作转变,并为进一步突破打下基础。一是法治惠民办实事,让群众感受法治。组织法治办通过市主流媒体向社会各方征集群众广为关注的民生问题,并找准与法治工作的结合点,排出以法治理念和法治力量办理的服装行业监管、职工权益保障、执行难等法治惠民“十件实事”,并将其列入市委法治建设工作要点,落实牵头部门、明确责任单位。

一年来,各项实事办理活动均已取得明显成效。二是建设市法治中心,让群众看到法治。为整合全市法治工作资源,增强法治建设的凝聚力,让社会各界和人民群众直接、具体地感受法治气息和看到法治成果,不断满足广大人民群众日益高涨的法治需求,在广泛征求社会各界意见和借鉴乡镇政法综治中心成功运作模式的基础上,创新成立市法治中心。市法治中心面积达500平方米,集投诉咨询、听证问政、法治评议、法治讲堂、法治学习、法治阅览、成果展示、网站宣传等八大功能于一体。三是强化法治手段,让群众体会法治。对一些社会问题特别是群体性事件,抓住关键环节和关键人物,及时运用法治手段和法治力量予以化解。卸甲镇“如来庵”、xx镇“飞扬”制衣有限公司等群体性事件全部运用法治手段和法治力量迅速有效化解,社会效果很好。

五、坚持以人为本,加强政法队伍建设

把今年定为政法队伍建设管理年,在年初的政法工作会议上提出“力争政法和信访部门全部进入市级机关小康建设先进行列,确保三分之二以上进入”年度奋进目标,并采取了一系列措施,成效明显。全年政法队伍没有发生重大有影响的违法乱纪事件,检察院控申举报接待室再次被人民检察院授予全国检察机关“文明接待示范窗口”,公安防控处警大队被市纪委、监察局、优投办联合表彰为执法队伍作风建设创业者最满意单位,另有多人被表彰为市“创优之星”等。

一是深化教育培训。结合xx大精神学习讨论、社会主义法治理念教育深化以及机关能力作风建设,组织全市政法机关深入学习思考,排查整改问题,并带头撰写论文,与全市政法机关领导班子就如何进一步解放思想,促进发展展开研讨。同时大力推进政法干警能力建设,组织政法机关分别采取学历教育、岗位练兵、轮值轮训、竞赛考核等方法,提升整体素质。二是强化大局意识。积极组织开展“服务企业、服务基层、服务群众”、“把人民放在心上,把项目抓在手上办实事”、“走进开发区”等系列活动,政法各部门分别挂钩企业结对服务,并进一步研究出台多项便民便企的服务措施,积极引进和促进招商引资项目,有效保障了第五届中国双黄鸭蛋节暨第二届中国羽绒服装节、菱塘回族乡成立二十周年庆典、奥运火炬传递接力等52场次重大节庆活动的安全有序、万无一失。

三是激发队伍活力。注重典型的选树和培养,在政法机关开展了“能力强、作风好、形象佳”十佳基层政法单位和十佳政法干警评选以及规范执法、内务管理、和谐组织示范点创建等系列活动,形成典型牵引带动作用。全面加强基层基础工作,形成人向基层走,物向基层流,钱向基层投,官从基层出的导向。依靠市委的支持,在政法部门第一次形成了干警职级高配工作机制。

六、坚持严格自律,经受组织群众考验

深信只要以身作则,就会不令而行。一是加强学习,做到“自警”。认真学习、自觉执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》和中央、省、市一系列廉洁自律的规定,严守党纪政纪。同时认真对照违法违纪案件中的反面典型,从中汲取教训,警示自己是党和人民养育了我,要不忘本色,不为私利所动;警示自己在干部任用、交友接物、身边人教育等方面慎独慎行,行得正才能过得硬。二是谦虚谨慎,做到“自重”。

珍重自己的言行、人格和名誉,绝不干违背发展,违背执法为民宗旨,违背党员干部标准的事。生活中注意提高个人修养,培养积极向上的生活情趣,坚持勤俭节约的作风,反对奢侈、浪费,反对不正之风,不把原则作交易,不在人际交往中低级庸俗。工作中坚持求真务实,不弄虚作假,脱离群众,同时坚持和发扬民主集中制,建立了“三个报告”制度,自觉接受上级领导、人民群众以及广大干警的监督。三是加压奋进,做到“自励”。坚守为官一任造福一方的人生信念,以问题为中心开拓进取,务实工作,做到原则面前不糊涂,困难面前不退缩,成绩面前不自满,失败面前不气馁,始终保持旺盛的斗志和振奋的精神,全身心投入政法建设事业,投入小康建设大潮,努力破题解困,创新创优创特色。

以上工作和成绩有我努力的因素,但更主要的是市委正确领导、鼓励帮助的结果,是政法班子集体和全体政法干警合力支持、共同奋斗的结果。对照形势任务要求,我也清醒看到xx年政法工作和队伍建设在执法为民、服务发展、整体素质、从警动力等方面还有不足,我个人也还存在学习调研有待深入、批评和自我批评有待加强、破题能力和领导艺术有待提高等问题。身为政法机关主要负责人,个人问题就是单位工作不足的主要原因。新的一年里,我将坚持以问题为中心抓工作,抓整改,进一步喊响“从我做起、向我看齐、对我监督”的口号,团结带领全体政法干警为“全面达小康、建设新”作出更大的努力和贡献!

20xx年xx月xx日

代述职述廉报告篇4

2021年2月,我有幸被抽调到县委第四巡察组参加巡察工作,参与了对南河镇、农业局、红山镇、县经济开发区的巡察,我十分珍惜在巡察组学习实践、锻炼提高的机会,在县委巡察办的领导和第四巡察组同志们的关心支持下,县委第四巡察组工作扎实有序开展,圆满完成了目标工作任务。我个人也深受感染和教育,深深体会到了巡察工作的紧迫性和重要性,开阔了视野,丰富了知识,促进了理解,收获颇多。结合我县巡察工作的实际,谈谈自己的几点心得体会:

做足准备是巡察工作的前提。巡察前要做好前期准备工作。一是针对被巡察单位情况,制定巡察工作方案,二是调阅被巡察单位的相关文件,如被巡察单位的报告、纪检工作、组工会议的报告,前一年的工作总结和当年的工作计划,一些重要制度,如党风廉政建设责任制、三重一大等会议记录。三是到纪委有关科室了解被巡察单位党风廉政建设情况、领导班子成员廉洁自律情况以及信访件情况;到组织部门了解被巡察单位领导班子结构状况和班子成员的有关情况等。通过几轮巡察发现,制定方案、调阅资料、听取情况是巡察工作前期准备的必不可少的重要环节,也是做好巡察工作的前提。

深入学习是找准问题的关键。巡察组的任务是对被巡察单位进行一次全面、公正、客观的体检,充分了解情况、发现问题,确保巡察监督的客观、真实、正确,为县委领导决策提供正确可靠的信息和根据。巡察工作任务重,专业性强,纪律严明,对巡察人员能力素质提出了很高的要求,要做到找准问题,巡察组成员除了要掌握巡察知识外,还要掌握会计、党建、纪检监察等方面知识,这就要求巡察干部要不断深入学习掌握相关知识,做行家里手,以四个意识为标杆,以党章常规党纪为尺子,透过现象看本质,抓住关键少数,坚持实事求是,充分运用工作方法,把共性问题和个性问题都找出来。

严谨细致是对待巡察工作的基本态度。按照分工,我主要承担和被巡察单位开展个别座谈记录的工作,开展个别座谈主要是通过和大量人员的个别谈话来了解巡察对象的成绩和经验,同时更重要的是要能够发现问题、查找问题,往往在通常情况下,谈话对象往往讲优点多、谈缺点少,讲成绩多、谈问题少,而谈话是巡察发现问题的重要手段,这就要求我们巡察干部要严谨细致,把功夫下在平时,把基础打牢、把工作抓实,提前了解谈话对象的基本情况、工作分工、领导评价等,针对不同谈话对象,拟定不同的谈话提纲,抓住谈话细节,深挖问题根源,这样谈话对象才能说出心里话、真心话。

强化结果运用是提升巡察质效的保证。巡察结果的运用最终的体现就在巡察整改上,做实巡察整改,能形成有力震慑,督促被巡察单位正视存在的问题,查找漏洞、建章立制,提升四个意识、更好地发挥党委(组)核心作用,对发现的问题认真落实整改是帮助被巡察单位改进工作和提高工作质量的根本措施。与组长一起,我们到已巡察过的农业局、南河镇督办回访巡察整改工作,指出了整改中存在的问题,及时跟踪落实整改的情况,进一步巩固巡察整改的效果,增强了被巡察单位整改的政治自觉。

通过这几轮巡察,我学习到了许多纪检、党建、财务等各方面的知识,同时也学到了精心做人、精耕做事、精力担当的工作态度,这些都将成为我工作和生活中宝贵的财富,在今后的工作和生活中,我将继续做到思想务实、生活朴实、作风扎实、勤勤恳恳、敢挑重担,以饱满的工作热情和严谨的工作态度,为我县巡察工作的发展贡献出自己一份微薄的力量。

代述职述廉报告篇5

各位领导、各位代表:

下头,我就近一年来的思想政治建设、工作任务及工作作风、廉政建设等方面的情景进行述职,请审议。

一年来,我能够在企业正确领导下,在同志们的帮忙和支持下,严格按党员干部的标准来要求自我,认真履行工作职责,进取调动分管一路的同志们开展工作,恪尽职守,不计个人名利得失,进取创新和探索党建及思想政治工作新途径,较好的完成了自我所分管的工作任务。

一、加强思想政治建设,提高驾驭工作的本事

思想政治建设是领导班子和干部建设的根本问题,决定着干部政治观点、政治方向、政治立场和思想政治水平。近年来,我能够结合实际工作,不断加强自身的思想政治建设。

一是做到讲政治,提高自身的政治理论水平,能够认真贯彻党的基本路线、方针、政策,坚决执行企业的各项重要决策,在实践中,做到一切为了员工,时刻关心员工,相信员工,依靠员工,把员工拥不拥护,赞不赞成,高不高兴作为自我行动与工作的出发点和落脚点。同时,廉洁自律,严格约束自我。

二是做到讲正气,坚持良好的工作作风,能够按照“八个坚持、八个反对”的要求,坚持理论联系实际,密切联系群众,开展批评与自我批评,谦虚谨慎、戒骄戒躁。工作中,坚持原则,与班子同志相处,做到既讲团结,讲工作,又讲原则,讲正气。

二、求真务实,脚踏实地的完成好本职工作

近年来,我们紧紧围绕前大改革发展这一中心,结合生产经营实际,认真研究我厂的思想政治工作目标和思路,确立和实施了“围绕一个中心、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进八个明显提高”的工作思路,围绕上述目标和指导思想主要开展了以下几个方面的工作:

(一)发挥宣传思想工作凝聚人心、鼓舞士气的作用,树立前大新形象,扩大前大的影响力

一是针对重组改制后机制和体制的变化,结合急需调整员工思想观念的实际,广泛开展形势任务教育活动,先后开展了“改革发展稳定”、“形势、目标和职责”、“四个不一样”、“讲成果话发展、讲职责做主人、讲奉献塑形象”及“跨越五百万”等为主要资料的大讨论或主题教育。

二是深入开展群众性精神礼貌创立活动,以“创立礼貌单位、创立礼貌班组、争当礼貌员工”为载体,进取开展精神礼貌创立活动,xx厂被省委评为精神礼貌建设先进单位。

三是逐步探索和加强基层思想政治工作,使之制度化、规范化、实效化。结合前大改革发展的热点、难点问题,创立一系列有可操作性和指导性的思想政治工作制度,建立了一套有安排、有资料、有检查、有考核的制度,构成了以党支部为核心,以政工干部和行政干部为主角,以党团员、班组长、先进人物为骨干的基层思想政治工作网络体系,较好的发挥了思想政治工作化解矛盾、疏通思想、释疑解惑的作用。

(二)强化基层党建工作,增强党组织战斗力和凝聚力

一是进一步规范了基层党建基础工作,统一了各种党务活动纪录、资料、档案和标识,严密了组织生活制度,并采取了定期检查和不定期抽查的方式监督检查党务活动开展情景,保证活动质量和效果。

二是继续开展党员形象群众评活动,并把党员立功竞赛活动完成情景作为群众量化打分的资料,使群众评议压力转化为党员工作的动力,使党员的作用得到了显现,坚持了党员先进性,真正构成了一个党员一面旗帜的局面。

三是规范落实了党建联系点制度,重新规定了联系方式和资料,构成了党政全员抓党建,抓好党建促生产的氛围。四是抓好党建薄弱环节,重点抓好机关支部党员学习、“双重组织生活制度”及党员立功竞赛活动的落实情景,把机关支部建设达标列为机关总支业绩指标,实行月考核月兑现。

一年来,机关支部组织党员围绕生产中急、难、险、重进取开展各种活动,共开展各种党员突击会战5次,平整井场11个,挖管线沟300延长米。五是强化基层党组织的战斗堡垒作用。在抓好党支部书记业务素质提高的同时,下发了支部书记《七必到、六必抓、五必访、四必问制度》和《支部书记授权制度》,解决了支部书记“抓什么、怎样抓”的问题,使基层支部在服务基层生产中发挥了较好作用,真正做到一个支部一座堡垒。

(三)加强党风廉政建设,促进前大健康发展。

一是采取印发《镜鉴》报电视教育片等多种形式开展廉政教育,促进了党员干部奉公守法,廉洁自律;二是以经济效益为中心,以事前事中效能监督为重点,促进管理人员认真履行职责,纪检人员对合资单位卸油计量、厂内管杆泵等物资报废监督抽查70多次;三是落实党风廉政职责制,厂领导分别与科室、基层站队签订了党风廉政职责书。

(四)进取探索并推动富有前大特色的企业文化创立工作。

本着在继承的基础上创新,在学习、普及的基础上深化,在巩固基础上提高的指导原则,建立健全了厂、站队、班组三级企业文化建设网络。一是以倡导“爱国、创业、求实、奉献”的企业精神和宣贯“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心理念为着眼点,结合我厂特点,刚性灌输我厂管理人员的十条工作理念、十条纪律和履岗誓词等,逐步使我厂精细量化管理、基层站队管理信条和岗位形象标准理念入心入脑,并使之融入到日常的生产经营管理工作中,进而构成全员统一的价值取向和行为习惯。

二是用具有前大特色的制度文化、行为文化规范员工日常行为,经过“十大板块”检查,公开曝光评比等一系列方式,加快了企业形象标准化建设进程。三是以人为本开展了“欣赏别人、理解别人”、给劳模过生日、亲子假日、为员工办十件小事等活动,营造了以人为本、和谐、进取向上的工作氛围,增强了企业的凝聚力和亲和力。

述职人:xxx

2020年x月x日

代述职述廉报告篇6

回首这一年的工作,我倍感欣慰。虽然没有创造出优秀的业绩,但我立足于本职岗位,踏实工作,圆满地完成了自身的教育教学工作及幼儿园的管理工作。在全体幼儿教师的共同努力下,幼儿园的环境创设、保教水平提升到了一个新的层次。现汇报如下:

一、立德为本,坚持学习。

作为幼儿园的园长,我深知只有不断提升自己的素质,具备严于律己、敬业奉献、诚信待人等高尚的思想品质,才能更好地引领全体教职工。我严格遵守学校的各项规章制度,做到坚持学习不放松,认真参加政治学习、党员活动日学习,率先垂范,提升自己,不断提升自己各方面的素质。

二、保教常规,合力育人。

一年来,严格要求教师按照《幼儿园一日活动常规》为标准,规范保教常规,从幼儿入园的晨检、进班、离园,要求各个环节都要做到细心、耐心,让家长们安心。

1.把好晨检、进餐、入厕、户外、午睡、离园等几大关口,规范作息时间,加大检查力度,关注儿童的在生活、学习、心里上的变化。

2.做好常规的卫生工作及消毒工作。要求每天对教室、寝室、卫生间进行卫生扫除,并保持干净整洁;每周两次对教室、桌椅、窗户等进行消毒;每天一次对碗、勺进行消毒;并写好消毒记录,加大卫生消毒的检查督促力度,预防传染性疾病的发生。

3.将幼儿安全放在工作的首位。安全是我们一切工作的重中之重。每周对教职工进行安全教育,每周两次对幼儿进行安全教育专题课,每期进行安全应急演练,定期对幼儿园的安全隐患进行排查,并及时处理,尽量杜绝意外事故的发生。

4.做好家园联系工作。通过家长会、家长开放日、“六一儿童节”、亲子运动会等活动向家长宣传科学育儿知识,改变家长传统教育理念,杜绝小学化趋向。

5.活动以游戏为主,保证幼儿充足的游戏时间,每天户外活动时间不少于2小时。加强体育锻炼,塑造良好体魄。

6.后勤保障

确保幼儿饮食安全,随时抽空去厨房检查饭菜质量,及时征询教师对饭菜的改进意见,与食堂工作人员进行有效沟通,及时解决问题。

三、教学管理,扎实推进。

加强日常教育教学的管理工作,规范教师行为,创建优良园风。

1.重视环境创设,充分发挥环境教育的作用。要求全体教师遵循创设环境的原则,根据幼儿年龄特点布置趣味性、教育性、艺术性、时代性的室内外教育环境。组织教师自制教玩具,各班级建立主题墙,每班级建立阅读区、活动区,有效地调动了教师和家长孩子们的积极性。

2.积极组织教师参加教研活动,外出观摩。本年派出一名教师外出省外培训,两名教师参加幼儿园教师基本功比赛,推进了教师的专业成长。

四、民主管理,廉洁治园。

一年来,我严于律己,勤政廉洁,自觉遵守教师十条禁令和职业道德规范。在财务管理上,在园内经费管理上,实行学校总务处统一专人负责管理,幼儿园所需经费均先汇报得到领导许可后方进行办理,并正确履行财务手续,凡涉及到园内大型经费支出,都及时通过学校领导小组会议,通过讨论,审批等方式决定每一笔经费;幼儿伙食帐专人管理,专款专用,严格食堂采购制度,我园财务管理工作做到规范化、透明化。

五、不足与思考

1.胆略不够。在管理中柔性管理成分过浓,更多地在意教职员工的感受,在管理上还缺少了一些开拓精神。

2.特色不明。我园是一所新建园,制度建设不完善,缺少一套科学、成熟的管理制度;幼儿园的特色建设不够明显,应抓特色,挖特色,着眼幼儿园的长远发展和可持续发展。

3.教师专业素质能力有待提高。教师均由小学教师转岗而来,专业素质能力虽然有了很大的提高,但还远远不够,还需加强教师各方面的培训,逐步提升其专业能力。

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