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局基层党组织述职报告5篇

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局基层党组织述职报告5篇

局基层党组织述职报告篇1

一年来,根据上级党委关于开展基层组织建设的安排部署,我切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责,团结乡党委一班人,在各企事业单位、村支部和全乡广大党员的共同努力下,立足乡情,认真落实基层党组织建设工作各项措施,不断改进党建工作方法,创新工作思路,取得了一定成效。

党的自身建设得到改善,党组织和党员的先进性作用得到进一步发挥,党建工作保障机制进一步健全,乡村两级党组织的领导能力得到提高,全乡经济社会发展实现了新的跨越。下面,我就__年度党建工作述职如下:

一、健全制度,增强党建工作合力

健全各项工作制度是党建创先工作顺利开展的根本保证,落实责任制是搞好党建工作的关键。在具体抓党建工作中,我作为第一责任人,年初就召开班子会议深入分析研讨,将基层党建作为工作重点,列入重要议事日程。

乡党委首先把党建目标任务进一步细化、量化,制定详细的《党建目标责任书》,并就党建工作履行情况做出公开承诺,广泛接受监督。

一是完善两个例会制度,即基层党建例会制度。每月召开一次,探索党建工作的新思路,好举措;基层党建协调会制度,每季召开一次,每次会议着重解决一两个问题,并明确分管领导亲自抓落实。

二是建立领导包村制度。针对各村具体情况,制定了《包村工作量化考核实施细则》,要求包村领导定期进村入户,开展调查研究,帮助各村理清工作思路,制定党建工作计划,协调解决具体困难和问题。

三是下派党建指导员。各支部都有一名党委委员作为党建指导员,积极参与村级组织建设,协助村党支部建立完善和落实村级各项规章制度,推进一制三化运行机制,指导村支部深入开展三级联创活动,健全规范党组织生活。

四是建立分级负责的责任体系。乡党委与包村领导、党建指导员、各支部书记层层签订目标责任书,立下组织工作军令状,逐级明确职责,分解任务,严格奖惩,构筑了一个上下配套,团结协作的组织网络,形成上下联动,一级抓一级,一级促一级,层层抓落实的良好格局。

二、围绕目标,夯实党建基础

为了更好地提高党员干部的思想政治素质,我乡以提高素质,增强党性为目标,采取行之有效的措施,力求取得实效。

(一)加强党委班子建设,全面提高党员干部整体素质,充分发挥党委班子的龙头作用

过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜,所以,我坚持把党委班子自身建设作为党建工作的首要任务来抓。

一年来,不断强化班子的政治理论学习,以创建学习型党组织为载体,运用_氏学习法,围绕以学带创,完善领导干部学习机制,努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全党委班子的各项规章制度,严格执行民主集中制,作为班长,在党政会议讨论研究工作时,我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定,在民主集中的基础上,对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断,坚持开展批评与自我批评,做到及时沟通协调,确保班子团结,从而充分调动了班子成员的能动性和积极性,突出了党委班子的集体领导地位。

(二)多措并举强化落实,指导基层党组织有效开展工作

一是着眼于队伍共育。下派各村的驻村干部正确处理与村党支部书记和村两委班子成员的关系,在工作方法上尊重村支书,依靠村班子,广泛发动党员群众,以实际行动凝聚人心,推动工作。村干部有威信、有经验、有办法、有基础,下派的驻村干部有知识、有门路、有资源、有思路、有热情,优势互补,形成了绝好的搭档,增强了村级班子的工作合力,驻村干部自身也得到了锻炼和提高。

二是着眼于党员共管。建立落实了两项制度:

1.建立流动党员外出登记制度。基层党组织普遍设立了《外出党员登记簿》和《外来党员登记簿》,力求做到六个掌握,即掌握党员的基本情况、流入(出)时间、所从事的工作、具体住址、联系方法和党费缴纳情况,实行动态登记管理。

2.实行流动党员联系卡制度。各基层党组织抓住春节大多数流动党员回家过年等契机,采取上门发放、打电话预约发放、集中定点发放等形式,及时发放流动党员活动联系卡,对一部分未能返乡的流动党员,通过专人送、邮政寄、直系亲属带等可靠途径,将流动党员联系卡发放到流动党员手中,形成全乡党员大联网。

三是着眼于资源共享。统筹人才配置,积极发挥大学生村官的作用。现有4名进村大学生担任了村主任助理,每位大学生村官除做好所在村的工作之外,还联系一个村,并利用自身文化素质好、理论水平高、表达能力强的优势,坚持把解决农民的实际问题作为学习的着力点和落脚点,指导各村干部,通过自身学习不断提升为民办事的能力。

四是着眼于落实共抓。

1.强化领导责任。以三级联创为总抓手,形成党委书记亲自抓,党委成员合力抓,村支部书记具体抓的党建工作机制。

2.强化考核考评。健全完善乡村互动的基层党建工作考核评价体系,把乡村互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容,与经济社会发展和业务工作考核一并进行,实行百分制考核,并适当增加权重,形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。

(三)强化村级党组织领导班子和干部队伍建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用

农村党组织是党联系广大群众的桥梁纽带。一年来,我们始终把基层党组织建设作为一项基础工作来抓,努力健全充满活力的村级工作运行机制,推进村级工作的制度化、规范化和科学化,实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构民主议事,村务公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构跟踪督事,村级班子绩效考核述职评事。

这不仅切实保障了农民群众行使民主决策、民主管理和民主监督的权利,而且使村级工程、财务管理等日趋规范,遏制了村级不良负债的发展,也有利于从源头上防止腐败问题发生。为了确保各项工作落实到位,开展了村干部月工作例会制度,同时我们还组织村干部到宁波等发达地区学习参观,以拓宽他们的视野。

(四)指导基层党组织做好发展党员工作,加强党员的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用

一年来,我们不断地强化党员的政治理论学习,努力提高党员的政治素质,首先是制定了切实可行的党员干部培训计划。利用党校、成人技校、远程教育等工作平台,第一时间把上级党委、政府的政策、方针和会议精神,特别是将__届_中全会精神等传达到全乡党员干部中去。通过教育培训,广大党员干部对党的方针、政策的执行能力更加坚强,广大党员干部引导群众致富的能力不断提升,干事创业的信心更加坚定。

其次是坚持原则严把党员关。确保发展党员工作上的规范性、合理性、严肃性、民主性,今年新发展党员5名,其中妇女党员3名,35岁以下年轻党员4名。

再次是认真开展创先争优活动。真正把党组织和党员干部的积极性和创造性发挥出来,我乡突出真、抓、实、干,力求把创先争优活动抓实抓细抓好。通过强化党员的教育监督管理,党员先锋模范作用进一步显现。

不论在项目推进中,还是在产业发展上,都活跃着广大党员的身影,他们成为了服务帮助群众、带动群众脱贫致富的最坚强力量。在这期间,我乡涌现出一大批先锋模范,例如__村支部书记__带领村民开发金银花基地200多亩,__村委主任__同志带领大家开发茶叶基地200亩。

(五)以网格化管理、组团式服务为平台,全面推进农村135工程

因地制宜,因村制宜,把全乡8个行政村划分成16个网格,全面开展网格化管理、组团式服务活动,并以此项为平台,推进农村135工程建设。通过一年的努力,中心村基础设施建设进一步改善,环境优化提升,产业逐步发展,生态文化浓厚,被丽水市摄影家协会授予市级摄影基地称号;生态文明村建设有望通过验收;柘湾后进村的整治工作效果明显,存在问题已经得到解决。

(六)以发展壮大村集体经济为突破口,促进农民增收

针对我乡山地多,平地少,外出人员多的实际,以村级两委班子带头为载体,做强土地流转,壮大集体经济。

在乡党委提出了发展农业产业,村干部要带头做活土地流转工作的要求后,通过集体占股30%的模式,开发一系列农业生产基地:石梯村流转承包土地300多亩,建立了惠明茶良种基地;大丘田村流转土地200多亩,开发金银花基地;东山村流转田地50亩,建立高山蔬菜基地103亩,种植小尖椒取得好收成,到目前止,全村采收小尖椒1万多斤,产值1.1万元;__等村流转田地500余亩,由当地农户种上优质水稻。

土地流转后,既解决了外出农户田地空置,无人耕种问题,又盘活土地资源,使新开发的惠明茶、高山蔬菜基地实现连片种植,达到了规模化、规范化、标准化的要求,为当地农民增收致富开辟了新产业。

土地流转让农民得到了实惠,村两委干部得到了村民的肯定,村级集体经济发展了,村民生活水平得到了提高,各村的基层党建工作也得到了前所未有的支持,大大提升了党建工作水平。

(七)坚持机制保障,将党内关爱帮扶机制落到实处

为进一步将党内关爱机制落到实处,乡不断拓宽党内关爱渠道,积极探索,建立健全服务、帮扶、管理三位一体的党员关爱机制。

健全服务机制,构建情感关爱。通过成立党员服务中心、流动党员信息库、流动党员联络员等,指定流动党员挂钩联系人,定期通过短信、电话等形式了解流动党员的心理、生活、工作情况,从实际出发,采取相应措施帮助他们解决困难免除他们的后顾之忧。

健全帮扶机制,构建生活关爱。除了每年都开展春节、七·一困难党员慰问活动以外,还制定了五必访制度,即党员患重大疾病或去世时必访,党员家庭受灾或发生意外时必访,党员在生产生活中遇到困难时必访,党员有较大思想情绪或有意见建议时必访,党员无故不参加组织生活时必访。同时建立困难党员关爱基金,例如,我乡大丘田村从起就建立了党员关爱基金,积极为困难党员寻找致富路子,切实解决他们的生产生活困难。

健全管理机制,构建激励关爱。完善党务公开制度,落实党员对党内事务的知情权;积极制定村级民主管理公约,着力规范村级民主管理工作。

此外,还在全乡党员范围内开展五好支部等创建活动,引导和激励广大党员开拓创新,争做致富领头雁、产业带头人,为建设经济、生态、和谐做出积极贡献。

(九)提前谋划,着力夯实村级组织换届选举的基??

围绕__年村级组织换届选举的工作要求,乡立足实际,深入调研,以解决群众反映的突出问题为突破口,实施五大工程为村级组织换届选举保驾护航。

为顺利完成__年村级组织换届选举,我乡成立四个考核小组于11月下旬至12月上旬对全乡8个村的两委干部进行一次全面的届末考察考核,进一步了解掌握全乡各村两委班子及干部政治素质和履行职责情况。此次考核主要采取学、听、评、谈的方法进行:

一是考核小组带领组织大家爱学习《中华人民共和国村民委员会组织法》、《__年全县村级组织换届工作方案》、十条禁令等文件、法令法规;

二是听取各村两委班子的述职述廉报告,总结任职以来的的工作成绩,找出存在的问题和不足,同时提出今后的打算;

三是围绕班子团结情况、工作目标完成情况、为群众办实事办好事情况、带领群众致富情况、自身建设情况等对两委干部进行测评并推荐产生初步候选人名单;

四是抽取部分两委干部、党员代表和村民代表进行谈话,全面彻底了解情况,广泛听取意见和建议。

通过此次考核基本摸清了解了各村工作开展情况和两委干部的动态。考核结束后,各考核小组将考核过程中获得的信息进行综合分析,及时将考核结果进行多种形式的反馈,并将此作为村级组织换届选举的重要参考依据。

目前,我乡村级换届选举工作正在有序推进当中,各村支部候选人名单已经产生,并提交相关部门进行联审。

三、存在的问题和不足

回顾今年以来的工作,我乡党建工作取得的成绩是县委正确领导的结果,是乡党委、乡政府以及广大党员干部职工共同努力的结果,是广大人民群众支持的结果。抛开成绩,冷静反思,我乡党建工作还存在不少问题和不足:

一是党员和干部培训形式较单一;

二是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在差距;

三是基层组织和党员干部队伍的现状与农业、农村工作发展新阶段的要求不完全适应;

四是村级集体经济壮大的工作任务十分繁重。就我个人而言,也还存在政策理论水平不够高等问题和不足。

__年是深入学习党的__届_中全会精神,全面加强党的基层组织建设的关键之年,也是十_五规划实施的开局之年。

因此,在今后的党建工作中,我将继续完善自己,努力弥补自己的不足,在此基础上,充分履行好乡党委书记的职责,围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的五好目标,团结党委班子成员,并与党委班子成员一道,改进方法,进一步落实党建工作责任制,完善制度,创新机制,强化党员经常性教育和监督管理,积极探索党员服务群众长效工作机制,大力推进党的基层组织先进性建设工程,切实增强党的基层组织服务社会主义新农村建设的能力,为全面推进农村改革,提升经济发展水平,努力构建和谐作出自己应有的贡献!

局基层党组织述职报告篇2

为认真贯策落实好省、州和县委党建工作部署,组织学习党的__大、__届三次全会和省委第__届三次全会精神,紧紧围绕全县科技中心工作,全面提升基层党建工作水平,以意识形态工作加强党员干部思想作风建设,结合部门实际深化“双联”、“走基层”和“双报到”等活动,围绕县委六项重点工作,切实落实党建和党风廉政建设责任,现将半年开展工作情况进行如下述职:

一、抓党建工作情况

(一)认真落实党建责任。

为了把科技局干部职工的思想统一到县委的中心工作决策布署上来,认真传达学习省第十一次党代会精神,州十一次党代会和县委工作会议精神。深入学习贯彻十九大,十九届三中全会,贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和习总书记来川重要讲话精神,明确我县20__年的目标定位和工作任务。科技局局经党组研究,一是狠抓思想统一。通过局党组会、局务会反复强调党建工作重要性和必要性。把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置,抓党风、促政风、带行风,切实加强了队伍建设。二是狠抓组织领导。成立了党建工作领导小组成员名单,形成了在党组的统一领导下,党政齐抓共管,股(室)各负其责,分工协作的工作机制,确保了党建工作有人抓、有人管、有人落实。三是狠抓责任落实。党组书记为党风廉政建设第一责任人,其他班子成员按照“一岗双责”,各负其责。做到把党建和党风廉政建设工作纳入全局工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。召开党组会议拟定出20__年科学技术和知识产权局六项重点工作。

(二)加强基层党组织建设。

根据20__年全县基层党组织“三分类三升级”活动分类评定级次,按照坚持把学习贯穿教育活动全过程;始终把提高党员素质放在全过程;完善规章制度,提高工作效率。加强以民主集中制为重点的制度建设,充分发扬党内民主,实行集体领导和个人分工相结合,完善科学民主的决策议事机制。完善规章制度,提高工作效率修订和完善《党组、支部会议制度》、《三重一大决策制度》、《三务公开制度》以及销假、公务用车使用等方面管理制度12个。通过作风建设常态化、制度化,确保党纪更严明。推进局机关干部自身建设。

(三)提高科技服务能力,扎实推进党建扶贫工作。

1.落实“五个一”帮扶责任。

认真落实帮扶村责任。拟定科知局联系村帮扶计划,对帮扶户建立认亲帮户台帐,并落实帮扶责任。二是与镇驻村工作队组成宣讲队,多次深入村,组织村两委会班子成员、全体党员和村人民代表召开了党的十九大精神暨脱贫攻坚政策宣讲会。宣讲以“不忘初心,牢记使命”为题,与村党员干部群众面对面交流。三是开展“科技之春”科普活动月活动。本次活动以“助力脱贫奔康推进乡村振兴”为主题,邀请省农科院和州本土科技专业人员,县气象局、县消防大队、县卫计局等采取集中培训、现场咨询、现场讲解、现场培训、免费医疗体检等多种形式开展了下乡活动。活动中邀请州老科技工作者协会会长李健深入到田间地头,现场示范、现场接受咨询、手把手地将青红脆李、甜樱桃、苹果、蔬菜、中药材人工种植技术等农村实用技术和气象、消防、医疗等科普知识送到群众身边,有针对性地解决群众在生产生活中的技术难题。四是扎实开展精准脱贫工作,制定了对20__年以来10户贫困户河21户特殊困难群体的走访工作,定出一户一策帮扶措施。巩固提升脱贫方案解脱贫攻坚工作开展情况并询问他们的生产生活情况。并深入非贫困户家中收集意见建议,解答群众政策不清问题。慰问在天坎上摔成重伤的村村民吴贵平和陈学桃夫妇,送去慰问金1000元。五是实开展“干在一线.干群一心”主题活动,对本单位联系的13户认亲帮工扶户深入田间地头和群众家中了解他们的基本情况积极,收集群众对村沙坝组道路修建、汶马高速路、路灯、交通防范等意见建议6条,同时回应群众关切,着力解决好群众普遍关心和反映强烈的突出问题。

2.创新开展主题党日活动,

开展“科技创新,强国富民”科技活动周活动。邀请县农牧水务局专家汤伟分别在薛城镇水塘村、南沟村根据实际情况,采取集中培训、现场咨询、现场讲解、现场培训等多种形式开展了送科技下乡活动。三是组织相关乡镇分管领导和部分中药材种植户到金川实地考察中药材种植情况,开展了“大学习、大讨论、大调研”座谈会。完成《关于绿色农业增效和科技服务》等调研报告2篇。并围绕“从严落实”“五九”行为规范、做“四讲四有”合格党员,“为理想增光添彩,做最美人”,“践行一线工作法,提高工作执行力”,学习贯彻党的十九大精神等专题讨论2次。完成“两学一做”学习教育常态化简报信息8期。

3.加强沟通协调,做好项目申报工作。

20__年申报省级科技产业扶贫项目项目3个230万元,其中扶贫项目1个30万元。申报州级应用技术研究与开发资金项目8个,已落实项目4个,资金50万元。完成了“科技扶贫在线”科技服务平台的提质扩建,完善了120名县级专家和142名科技信息员信息。

(四)做好意识形态工作,推进“两学一做”学习教育。

将意识形态工作纳入党组重要议事日程,专题研究4次,与业务工作同安排同部署,定期分析研判意识形态领域出现的新情况,班子成员进行了责任分工。通过深化“两学一做”活动,不断加强党员干部思想建设工作力度。在坚持正确舆论导向的同时做到“一把手”亲自抓网路意识形态安全。拟定了《科学在技术和知识产权局“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》。召开党员干部会议加以进一步贯彻落实,系统学习中央和省委巡视组反馈意见整改、同时对开展三项整改“回头看”针对突出问题专项整治工作提出了整改任务,审视落实进展,统筹推进新老问题一起解决。并按照时间安排表进行学习,抓实主题党日活动。并围绕“从严落实”“五九”行为规范、做“四讲四有”合格党员,“为理想增光添彩,做最美人”,“践行一线工作法,提高工作执行力”,学习贯彻党的十九大精神等专题讨论2次。完成“两学一做”学习教育常态化简报信息8期。

二、个人履行党风立廉政建设责任制情况

(一)全面贯彻落实党风廉政建设责任制。

围绕中央纪委、省纪委、州纪委县纪委提出的20__年反腐倡廉工作整体思路和要求,结合实际制定县科技局20__年党风廉政建设和反腐败工作要点及任务分工,将任务细化分解到部门和人头,明确工作要求和责任人员。严格落实局党组主体责任,不断完善一把手负总责、分管领导分工负责、科室领导一岗双责、机关干部人人有责的党风廉政建设责任机制,局班子一把手自觉履行党风廉政建设和反腐败工作第一责任人职责,对班子内部和管辖范围内的反腐倡廉建设负总责,对科技计划项目和科技经费等科技资源配置、科技成果评定等重要工作加强管理,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调;领导班子其他成员对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任,根据分工抓好工作落实和监督检查。局长、分管局领导、科室和科技民营企业负责人负责人一对一签订党风廉政建设责任书,推动各级责任主体认真履职,全面落实“一岗双责”。同时加强科技局党风廉政建设责任制考核和责任追究。

(二)出实招,进一步推进作风建设。

一是推进作风常态化制度建设。严格落实中央“八项规定”、省委、省政府“十项规定”和州委、州政府“八条意见”,认真执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》。严格控制各项经费支出,严禁公款吃喝,公车私用和公款旅游、公款高消费娱乐活动等行为,严格控制“三公”经费支出。二是加强贯彻落实改进作风相关规定的监督检查。。

(三)强化权力运行的监督和制约。

一是全面贯彻落实惩治和预防腐败工作规划。认真贯彻落实、省的《实施办法》和州、县《工作机制》,结合新形势下党风廉政建设和反腐败斗争、科技行政管理工作的新任务、新要求,紧紧抓住科技业务工作中容易发生腐败现象的重点领域和关键环节,在对科技系统现有惩防体系框架结构、版块设计、制度分类进行优化的基础上,制定实施下一个五年工作规划。二是加强科技计划项目实施及经费使用的日常监督管理。结合州、县科技局惩防体系建设,进一步明确科技计划项目组织实施和监督管理主体责任,强化程序意识,完善工作程序,实现分级负责,分级管理,按照项目进度督促项目实施,同时开展了廉政谈话和廉政风险防控行动。

(四)深入开展党风廉政教育。

切实加强反腐倡廉教育。深入开展理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育,创新示范教育、警示教育和主题教育形式,通过将廉洁从政教育作为中心组学习、党组织生活、“三会一课”的主要内容;学习案列和观看警示教育专题片;运用网络载体,推动党风廉政教育全域覆盖,强化教育的针对性和感染力,树立正确的权力观为重点,着力加强以人为本、依法行政、执政为民教育。

三、个人纪律作风建设

自觉遵守党的政治纪律,认真履行岗位职责,能够做到在思想上、政治上、行动上始终与习近平为总书记和党中央保持高度一致,认真贯彻省委藏区工作会议精神及县委的重大决策部署自觉维护民族团结。在实际的工作和生活中认真贯彻执行中央“八项规定”和省委、省政府“十条规定”,切实转变自己的工作作风,严格依法依纪办事、不循私情,坚持秉公办事、不谋私利。我始终牢记党员领导干部的身份,讲操守、重品行,正派做人、公正处事。但在贯彻落实干部党员“五九”行为规范上尚有差距,必须进一步执行第一责任人职责,带头学习,督促好行为规范的落实。

四、个人廉洁从政情况

在实际的工作和生活中认真贯彻执行中央“八项规定”和省委、省政府“十条规定”,切实转变自己的工作作风,严格依法依纪办事、不循私情,坚持秉公办事、不谋私利。我始终牢记党员领导干部的身份,讲操守、重品行,正派做人、公正处事。自觉遵守反腐倡廉、防止腐败的各项规章制度,发扬谦虚谨慎,戒骄戒躁,勤俭节约,艰苦奋斗的作风,能够保持良好的心态,淡泊名利、淡泊官位,做到知足常乐,做到了廉洁自律。没有收受过任何企业和专合组织的红包礼金及各种娱乐场所等宴请活动。任党组书记以来,没有公务出国(境),单位没有新购公务用车,无高消费、乱消费或假公济私的情况,按照县拨付的“三公”经费节约使用。没有职务和人情消费。个人没有出现公车私用现象。

五、党建工作存在的问题

今年党建工作虽然取得了一定的成绩,但也存在以下问题:一是围绕“大学习、大讨论、大调研”学习理论和政策流于形式;二是各种制度有待进一步健全和完善;三是城关乡共建活动成效不明显,所联系村干部工作能力和自身素质还有待增强,激发党员活力方面没有具体措施;四是结合部门优势,加强联系村集体经济方面没有具体目标。

局基层党组织述职报告篇3

一、主要工作开展情况

(一)坚持抓深抓实习近平新时代中国特色社会主义思想的学习贯彻落实

一是认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,真正学懂弄通做实,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,真正做到对党忠诚、襟怀坦白,守纪律、讲规矩,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三是严格遵守、执行中央八项规定及实施细则,真正做到改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、厉行勤俭节约,自觉反对特权、不搞特权。四是带头贯彻落实党的十九大决策部署情况,真正做到拿出实实在在的举措,真抓实干、埋头苦干,自觉把业务工作抓紧抓实、抓出成效。

(二)切实加强班子队伍建设,推动党建工作责任落实落地

一是严格标准,抓好党员发展。严格执行发展党员计划,在原纪委机关支部的基础上,严格按照发展党员5阶段25步骤要求,认真落实政审、推荐、公示、票决、责任追究等制度,做好一名积极分子的发展工作。二是聚焦主题,抓好平时学习。以坚定理想信念宗旨为根基,突出政治教育,组织党员开展两学一做和学习强国和不忘初心,牢记使命主题教育,认真学习和忠实践行习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党章党规,学习党的基本理论、基本路线、基本方略,学习科学文化、法律法规和业务知识,着力培养高素质专业化党员干部队伍。三是抓实抓细日常工作。及时维护全国党员管理信息系统,动态更新党员信息库,确保支部党员基本信息准确,督促提醒支部党员按月交纳党费、按期参加组织生活,及时接转组织关系等。

(三)对标推进标准化规范化建设,提升党建工作质量

一是强化党的领导。认真宣传和贯彻落实党的理论和路线方针政策,宣传和执行党中央、上级党组织及本党支部的决议,发挥对支部党员的教育、管理、监督作用。二是强化政治引领。认真推进两学一做学习教育常态化、制度化,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,促进党员干部树牢四个意识,坚定四个自信,做到两个维护,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。三是强化思想教育。党支部认真做好党员同志的思想政治工作和意识形态工作,最大限度利用新时代学习大讲堂、机关电视大课堂,开展党务知识和纪检监察技能业务培训。同时,利用各种渠道,深化牢记嘱托、感恩奋进教育,深入开展党的声音进万家、总书记话儿记心上活动,积极培育和弘扬社会主义核心价值观,大力弘扬新时代贵州精神,弘扬崇高职业精神,推进精神文明建设,教育引导党员群众感党恩、听党话、跟党走。四是切实履行监督职责。信任不能代替监督,在做好监督别人的同时,结合纪委监委的工作实际,认真抓好支部党员的自身监督,用更严的要求,抓好支部内部党员的监督工作,防止灯下黑,用严的监督体现关心爱护干部。监督党员干部严格遵守国家法律法规,严格遵守国家的财政经济法规和人事制度,不侵占国家、集体和群众利益。及时教育支部党员自觉抵制不良倾向,坚决同各种违纪违法行为作斗争。

(四)坚持以问题为导向抓整改,推动主题教育走深做实

一是对照党章党规、对照初心使命、对照先进典型,在深入调查研究、广泛征求意见基础上,聚焦不忘初心、牢记使命这一主题,突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率这一目标,按照习近平总书记关于四个对照和四个找一找要求,盘点收获、检视问题,深刻剖析在履职践诺、担当作为、真抓实干、遵守规矩等方面的差距和不足。二是聚焦改字发力,坚持立行立改、即知即改,根据对照党章党规找差距中找出的问题和查摆出来的问题,逐条对照问题细化具体整改措施,明确整改时限,落实整改责任。

二、存在的主要问题及原因

(一)存在突出问题

在总结成绩的同时,也清醒地看到自身存在的差距和不足,主要体现在:一是党建工作与业务工作成果相互转化促进还有待进一步增强。我们第一党支部所涵盖的党员,大多数是市纪委市监委综合服务部门的人员,工作任务繁杂,在发挥党建统的功能方面力度还不够大,与业务工作结合得还不够紧密。二是活化活动载体方面还有待进一步提升。在研究党建工作新形势、新任务、新要求方面缺乏前瞻思考,开展工作习惯于老套路、拘泥于旧模式,党建载体缺乏自主创新,满足于按照上级设计的流程装内容,缺少内涵和实质。三是在完善党建工作机制提升服务效能方面还需进一步强化。在制度执行上还存在时松时紧的现象,对带队伍、转作风、提效能、树形象方面,靠自觉执行的时候多、严格要求的时候少。在落实党风廉政建设责任制方面抓得还比较笼统,对党的各项规章、制度、纪律、规范执行还有不到位的地方,在防早防小防苗头方面做得还不够细致

(二)存在问题的主要原因

产生上述问题的原因:一是主动作为不够。宗旨意识淡薄,在树立正确的权力观方面还有偏差,工作中事业心、责任心和大局观念不强,真抓实干的作风树立得不牢固。二是责任意识不强。党支部标准化规范化建设有差距,解决重点问题办法少,制度章程仅停留在文件上、墙上,没能有效开展运用。三是缺乏创新精神。思想解放有时跟不上形势发展,分析问题、解决问题还达不到较深层次,工作应付眼前多,谋划长远少,满足于不出纰漏,工作中还缺乏敢为人先的精神。

三、下步工作打算

下一步,我将严格履行基层党建工作第一责任人工作职责,围绕中心、服务大局,改进作风、强化落实,保持清正廉洁的政治本色,持续推进第一党支部党建工作深入开展。

1.提高认识,转变党建工作思想观念。深刻认识基层党建工作服务中心的重要作用,坚决克服纠正重业务、轻党建的错误思想,摆正党建与中心工作的关系,把基层党建工作和中心工作同谋划、同部署、同考核。要深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求,坚持围绕中心抓党建,抓好党建促发展的理念,把基层党建工作做到群众关心的热点难点上、放到党风作风的改进上、体现到业务工作的落实上,形成党建工作和业务工作相互渗透、相互促进的局面,做到两不误、两促进。

2.履职尽责,全面压实基层党建责任。把抓好党建作为最大的政绩,牢固树立抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职的理念,真正负起党建工作第一责任人的职责,加大精力投放,统筹安排,定期研究,扎扎实实把党建工作做实、做细、做深。同时,要充分发挥党支部的主体功能作用和党员干部的主观能动性,把党建责任压力传导到支部,传导到个人,推动党建责任层层落实到位。

3.严格管理,抓好党员干部队伍建设。认真贯彻落实全面从严治党新要求,深入开展党的群众路线、两学一做等教育实践活动,持之以恒纠正四风,解决党员干部中不同程度存在的理想信念动摇、宗旨意识淡化、精神不振等问题,加强党性修养,强化担当之责。要严肃党内政治生活,从严管理和要求干部,打造一支讲纪律、守规矩,能办事、办实事的纪检监察队伍。

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局基层党组织述职报告篇4

今年以来,我当真履行“第一责任人”的职责,将争创优秀基层党委作为工作目标,围绕不乱抓党建,围绕发展抓党建,围绕进步基层党组织执政能力抓党建,抓好党建保不乱促发展。夯实工作基础,探索工作方法,立异工作机制。围绕全面建设社会主义新农村这个中央,抓班子、带步队、促发展,党委自身建设得到了加强,党建基础性工作得到了夯实和规范,促进了全镇经济的发展和社会的不乱。

农村基层组织建设水平的高低直接影响着农村的不乱和发展。作为党委书记,就要始终高度正视农村基层组织建设工作,不断强化党建工作责任,努力施展好党委书记的"主角"作用。

1、制定党建工作责任目标。年初,我镇召开多次会议,广泛征求意见,结合我镇实际,当真研究制定了党建工作年度计划,理清了思路,明确了任务,提出切实可行的目标和措施。

2、落实基层党建日常工作机制。主要是健全党建工作例会轨制,每半月至少召开一次党建诸葛亮会,专题研究一次党建工作目标落实情况,党委成员汇报所包村工作进展情况, 分析存在题目, 共同商量解决题目办法,确保党建工作责任落实到位。落实村支部书记抓基层党建专项述职轨制,重点述抓基层党建工作思路、工作成效、经验、后进党支部整顿工作措施、存在题目、原因及解决方法。

3、加强党委自身建设。一是,加强组织员办公室建设,充分施展其功能,抽调三人专门负责。二是,坚持一季召开一次民主糊口会、坚持每周五下战书学习日轨制,坚持常常与班子成员谈话轨制。增强班子的凝结力,不断进步解决复杂题目的能力,维护不乱的能力,发展经济的能力。

发展高于一切,不乱压倒一切,党建保障一切。因此我们牢固树立了抓党建就是抓发展、就是保不乱的观念,充分熟悉抓好农村基层组织建设工作的极端重要性,切实增强责任感和紧迫感,围绕"三强"(强碉堡、强步队、强基础)目标,凸起"四抓"举措(村级班子建设抓轨制,党员步队建设抓素质,基层基础建设抓阵地,总体农村基层组织建设抓品牌〉真正专心、用力、用法,努力推动农村基层组织建设工作上台阶。着力抓好以下四点:

1、抓枢纽,促进转化。按照"分类施治、凸起治乱、一村一策、究根治本"的工作思路,结合“驻联帮解促流动”,我们在详细工作中按照“六抓”的工作思路对后进村进行管理整顿。

一是抓思惟转化。通过调查了解,个别座谈,反映该村斗争意识较强,思惟僵化,观念沉旧,小农意识较浓。通过开党员会,看电教片,入户做工作,使他们开始以发展的目光看题目,不翻历史的旧帐,使很多党员群众意识到,村里发展落后于其它村的原因就是他们之间的争斗,削弱了争斗意识,能够理智地看待村内的矛盾。

二是抓矛盾解决。解决了互相告状、打架的题目,解决井位前移,浇地的题目,并硬化村内道路途300米。我和主管副书记也切身包村,结合驻村工作组一行三人切实匡助解决这些实际题目。促进后进支部如期转化。

三是抓轨制建设。针对原来各自为政的情况,制定了议事规则,要求重大事项必需开会商量,集体决议计划。从财务治理上消除产生题目的隐患。

四是抓班子建设。通过调查了解,工作组走访,群众推荐,发现回乡老干部赵保志具有较强的思惟素质和工作能力,镇党委三次找到他,请他施展余热,为村里的发展做贡献,已经同意主持村里的工作,目前正在做党员群众的工作,即日将有一个好的结果。

2、抓机制,带好步队。抓好农村基层组织建设,农村党员干部步队是主力军。在工作中我从以下三方面入手,激发农村党员干部的积极性。

一是深入推行农村干部目标承诺治理。在实施中我们严格按照《关于进一步做好农村干部任期目标治理工作的通知》要求,进一步细化实施方案,规范操纵程序,制定简便实用的考核办法,通过公然承诺给村干部建账。北高昌、峪山庄、北放水等村通过任期目标承诺治理轨制的推行,确定了明确的量化指标,对农村基层干部治理有了抓手,也增强了其做好工作的责任感,激发了农村干部干工作的积极性、主动性、创造性。南水北调、张石高速保阜高速三项工程同步推进,对我镇群众利益带来很大的影响,征迁安顿工作量大,情况复杂,任务十分艰巨。但是因为各村农村基层干部任前进行过目标承诺,赢得了泛博群众和党员的信任,各村当真梳理和解决工作中存在的难题和题目,在上级没有明确答复意见的情况下,创造性解决了开荒地、折合亩换地等挫折,对一些户与户、村与户、村与部队占地存在的纠纷,千方百计积极协调,从而确保了征迁工作顺利推进。

二是搭建农村党员施展作用的有效平台。东高昌村支书边可耐承包了五十亩地,搞蔬菜种植,高昌屯支书刘占奇承包了土地搞植种,峪山庄支书带头搞薯粉加工,山阳庄村干部刘柏林带头搞果树种植,北放水党员魏志恒在安新租地1000亩甜玉米种植和蕃茄植种,西山阳村主任边玉龙敢于走出去办厂,带出去我镇大批剩余劳动力。

三是扎实做好发展党员工作。建立要帐轨制,通过与支部书记谈话,限期发展党员,否则到期后对其进行免职。积极探索党员干部的培养机制。为解决我镇部门村党组织党员春秋老化,后继乏人的题目,着力加强了积极分子的培养工作。重点考察群众基础好、年纪在35岁以下、高中及中专学历的积极分子。在发展党员工作中我们还当真开展了"三个培养"流动,把农村致富能手培养成党员、把党员培养成致富能手,把优秀农村党员中的致富能手培养成村干部。入党积极分子、后备干部动弹发展、梯次配备的党员干部贮备体系正在逐步建立。

四是着眼于研究新情况、解决新题目,拓展基层党建工作的空间,延伸基层党建工作链条。针对部门村动作不规范,致使群众意见大,并引发个别村上访状况,镇党委印发了《村级重大题目请示讲演的划定》,村决议计划前3天必需向镇主要领导或主要领导请示,由镇党委形成指导性意见,反馈到村,村再做决议计划,进一步促进村干部依法治理农村事务,努力建设民主、法治型班子集体。

3、抓基础,建好阵地。村级组织流动场所是农村开展各项流动的主要阵地,也是为党员群众提供教育、服务的必要举措措施,是农村基层组织建设的一项重要任务和基础性工作。我镇党委捉住有利时机,把阵地建设与新农村建设相结合起来。现有在建北山阳、庄头、南高昌、西山阳两室4个,明年再争取改、新建3个,使"两室"建设整体水平全部达标。

4、抓亮点,创出品牌。在抓典型培育工作中我开始留意强化品牌意识。一是继承培树北高昌、峪山庄、东山阳三个提高前辈经验典型。北高昌村刘孟虎带领导两委一班人在继承庆都山二期开发的同时,绿化荒山,开发旅游,修桥建路,跑项目引资金,使集体资产增值,壮大集体经济,又投资15万元,完成了涿鹿山的绿化和环山路的修建,不久将成为又一个休闲旅游的景点。峪山庄村重点对村内环境进行整治,村内将规划出一条几十米宽的贯串东西的中央公路,30%的'农户实现沼气化。二是培树北山阳食用菌、高昌屯蔬菜制种两个特色村典型。东高昌成立了种养殖协会,建立了两个专业党小组,促进了工业的发展。使之成为展现我镇基层党组织建设工作水平的窗口。从今年开始,我镇力争抓出3-5个"五个好"党建示范村。三是培树基层干部典型。每半年开展一次星级党员培树流动,树立遵纪遵法典型,助人为乐典型,带头致富典型,七一前夕预备投入5000元对典型给予物质和精神奖励。除北高昌和峪山庄之外,把那些真正不断发展壮大集体经济,带领农夫致富的基层干部典型宣传出去,不断营造干事创业的浓厚氛围。北高昌村支部书记刘孟虎,开山筑坝栽树绿化,开发庆都

5、抓干事,施展党建作用。我们在建好班子,带好步队的条件下,以干事为导向,充分施展党员在重点工程建设中的作用。党委化解群体性矛盾,把题目解决在萌芽状态,好比,淑吕11户庶民承包果园,因占地补偿题目多次找镇里,并扬言假如不能妥善解决就阻挠施工,镇党委与林业、交通、公安等七、八个有关部分协商,依占有关政策,确定了处理矛盾纠纷的政策依据,并及时做通果园承包户的思惟工作,并引导他们走向依法解决的道路,因这11户承包户涉及到全村三分之二的户,避免了大规模群众上访性事件。南固城21户因施工引起道路不便,欲阻挠施工,村党支部组织车辆,为他们拉来了石渣铺平了道路,解决了出行难的题目。淑吕村刘锈锣等老党员为村与部队之间的地界所有权题目进行了澄清,使村与部队之间的矛盾纠纷有了一定的依据。

固然工作中有一定成绩,但是我感觉还有不小差距。当前,农业和农村工作形势发生了深刻变化,农村基层组织建设面对着很多新情况、新题目,在市场经济前提下如何由行政命令向服务引导转变,如何施展好农村基层党组织的作用,如何调动农村干部积极性,我们还存在诸多不适应,详细工作中还有良多的薄弱环节。

一是管党责任没有得到很好的落实。抓基层党建精力不集中,办法未几,力度不大,有些轨制和措施还没有落实到位,专项经费投入不足。

二是农村"两委"班子的整体状况还令人担忧。信访形势严重。

三是后进支部如期转化题目依然凸起。后进村村情复杂、矛盾凸起,难点题目仍未解决;没有"两室"。转化任务艰巨。

四是农村基层组织建设缺乏亮点。各村品牌意识不强,党建工作还没有形成汇聚上风和集成特色。

五是农村党的建设" 三级联创"流动氛围不浓厚。有些村支部支部书记争创"五个好"的意识不强,全镇农村"五个好"村党支部比例还不高。

对此,在今后的工作中要通过以下方面当真加以解决。

一是继承抓好党委班子建设,进步驾驭工作全局的能力。以打造“三型”机关为目标,加强领导班子自身的建设。

二是抓实村级班子建设。在抓好村级干部学习教育的同时,对个别班子进行“微调”,进一步优化班子结构。同时完善后备干部人才库,培养新气力,贮备后备气力。继承推进“一制三化”运行机制,深入开展“一建双带”和“无职党员设岗定责”流动。

三是继承加强党员提高前辈性建设,夯实基层党组织的组织基础。加大对基层干部党员的教育培训力度,使他们转变观念,切实为群众解决实际题目。

附:高昌镇基层党建、党员步队建设的基本情况和总体估价。

我镇现有24个基层党支部,有党员1305名。其中,20个村党支部,有农村党小组75个,农村党员1126名(占全镇党员总数的86%)。在农村党员中,女党员占16%;60岁及以上的占41%,35岁及以下的占11%;初中及以下文化程度的占89.3%,高中中专及以上文化程度的占10.7%;从事种植业养殖业的占66.5%;从事个体经营和外出务工经商的占21.7%。因此,从总体上讲,春秋偏大、文化程度偏低、以种养业为主是农村党员步队的基本特征。多数农村党员缺乏带头致富和带领群众致富的能力,施展先锋模范作用不凸起。

在20个行政村党支部中,2个红旗支部(北高昌、峪山庄)有5个 “优秀”党支部,(东山阳、北山阳、东高昌、高昌屯、高昌庄)9个“合格”党支部,(高昌店、北放水、西山阳、南高昌、南放水、庄头、贾庄、淑吕、马兴庄)3个“基本合格”支部,(南固城、山阳庄、中山阳),1个“后进”支部(北固城、)。从总体上讲,优秀支部所占比例还比较小,合格支部、基本合格支部所占比例较大,并且进档进级难题较大。村党组织和村干部服务群众和带领群众致富的本领需要进一步进步。部门村党支部没有找到发展经济的路子、带领农夫致富的有效办法,经济发展比较缓慢,集体经济比较薄弱,党支部战斗碉堡作用施展的不够显著。

局基层党组织述职报告篇5

2018年,在镇党委政府的正确领导下,作为党建工作第一责任人,我认真贯彻落实镇党委对支部党建责任制目标要求,常态化、制度化开展“两学一做”学习教育活动,认真学习党的十九大会议精神,团结带领全村党员干部群众求真务实、开拓创新、扎实工作,提升了党建工作水平,推进了全村各项工作又好又快发展,具体做法如下。

一、党建工作主要做法及成效

一年来,我坚持带头履责尽职,当好基层党建第一责任人,将党建工作做为开展各项工作的总引擎,科学制定年度学习方案,多次召开支部大会,对党建工作进行专门部署,着重抓好了以下几项工作:

1、抓规定动作,严格落实“三会一课”制度。

今年,我村严格落实“三会一课”学习制度,全年共召开支委会、支委扩大会18次、党员大会4次、党小组会12次,上党课4次,其中邀请镇联系领导两次。并按程序召开了党员组织生活会两次,通过红脸、出汗达到了排毒效果,对所有党员进行了民主评议,对一名党员进行谈心谈话,以此对全村党员进行警示,明白做为党员应有所为、有所不为,村干部党员每月至少完成一篇学习笔记。

2、抓自选动作,认真落实上年度党建工作以及巡察组反馈的问题短板。

结合解放思想大讨论,如何抓班子、带队伍、强三基、保稳定、促发展、掀起了大讨论的热潮,通过大会讨论,小组交流,个别座谈,上门走访等形式,集思广益收集党建工作建议四条,产业振兴建议三条,助推了党建工作上台阶,一是加强学习,重点学习十九大相关论述,尤其是关于农业农村产业振兴有关要求,用理论指导实践;二是坚定两个“维护”、坚持“四个自信”、坚守“四铁、四有”党员,增强政治定力;’三是明确我村产业发展方向,创新产业发展新格局,实现强村富民目标,四是充分发挥支部战斗堡垒作用,带领全村群众共同致富。

3、促成效,推动各项工作上水平。

一年来,基本完成党委政府下达的各项工作任务,今年利用一事一议资金,xx清淤6500方,解决了两组农业灌溉难的问题,新筑xx泥路xx米,新筑洪庄组老鹅井拦水墙,修缮溢洪涵两道,今年七月汛期,骤降暴雨,至xx户,六户家中进水,水深达一米以上,村两委快速处置,并分析原因,破路增设一套60公分的穿路涵,化解的风险,积极实施土地增减挂钩项目,搬迁农户xx户,净增耕地约xx亩,增加村集体经济收入。

二、存在的问题及不足

1.党员整体素质不高,年轻党员大部分在外务工,留守党员年龄偏大,党员队伍缺乏活力。

2.党建经费难以报支,每年度经常召开党员大会、党小组会,党员要求务工补助,活动难以开展。

3.压力大,村干部待遇低,工作积极性不高。

4.对外出务工党员微信学习频率、学习效果,很难掌握。

5.对极少数落后党员,碍于情面,放松了要求。

三、下一步工作打算

1、加强学习夯实党建工作基础,一是继续落实好“三会一课”学习制度;二是党课学习内容力求注重实效,听得懂,接地气,用得上,三是经常开展谈心谈话活动,充分调动党员的积极性,努力提高党员的综合素质。

2、注重培养村后备干部,跟班历练,成熟一个发展一个,为党组织注入新鲜血液,增强党组织活力。

3、加强外出务工党员的管理,实行村干部党员联系制度,1对3结对联系,提高学习覆盖面,对年老体弱党员采取上门1对1结对帮助学习,把习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻到全村每一个党员。

4、深入群众,注重调研,宣传党的路线、方针、政策,倾听民声,关注群众的生产生活,认真研究新时期新形势下农村工作的新情况新特点,把群众利益放在第一位,着力解决群众关心的热点、难点问题。

5、以村级综合便民服务中心标准化建设为契机,配备党员活动室、完善党员活动之家,发挥党员活动阵地作用,引领全村干部群众围绕,产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕社会主义新农村目标而努力奋斗!

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