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接待上半年工作总结6篇

无论结束什么样的工作,我们都要认真写好工作总结,工作总结是包括一个概述介绍总结的范围和目标,下面是360好工作网小编为您分享的接待上半年工作总结6篇,感谢您的参阅。

接待上半年工作总结6篇

接待上半年工作总结篇1

转眼间,我已来到公司半年了,一直担任前台一职务。在上半年以来,在领导和同事的帮助下,我已经熟悉了工作和环境,顺利完成了工作,当然也有许多需要改进的地方。现对上半年前台工作总结如下。

一、日常工作情况

我的日常工作是接待来客人员、电话的转接、收发快递、传真、快递费用统计报账、考勤的核对统计、质检报告登记、办公用品的申购领用发放等,虽然看起来都是比较琐碎简单的事情,但是要把它们都做好,还是需要很多技巧与细心。

认真接听来电,把来电内容准确无误的传达给对方,以免耽误事。及时收发快递,让大家都能够及时拿到快递的物品,提高工作效率。收发传真的时候注意对方有没有收到,字迹是否能够看清。发快递的时候注意地址,是否能到,如不能到要及时用其它快递发往。临时性工作处理,如打印机需要加粉了,需要收集公司需要加粉的打印,联系物流车辆,统一送去加粉和维修;技术部需要用蒸馏水,负责及时订水,使工作能正常运行;考勤机故障问题,及时联系售后技术,尽快维修,保持大家能上下班能正常打卡等等一些临时事情处理,我都会想办法解决。

每月月底从打卡机导出考勤记录,不清楚的地方找到本人核对,在进行统计与汇总,最后提交。期初觉得到月末之后核对起来比较困难,很多都忘记了,后来变找到技巧,改为每天记、随时记、这样到月末在统计起来就相对容易了。检验报告的整理:收到检验报告后交到采购部经理,进行编号后返回,然后我再进行页码编号,录入登记,给生产部、直营部、和成品库复印件,然后存放归整起来,也方便利于大家查找。

二、工作中的不足

考勤过程中存在失误,虽然已经改正过来,没有造成太大影响,但这提醒我,说明我还应该细心、细心、再细心。考勤做出来以后要核对再三,确定准确无误再提交。一定要避免同样错误发生。举一反三、其它的事情都要再细心些。考虑不够周到,许多方面还是考虑的不够周全,以后需要改进,先多想想,在做事,以便更好的完成工作。与领导及时沟通、汇报工作进度做的还不是很好,以后要多加沟通,这样领导才知道工作进度情况,以便安排接下来的工作。

三、总结

在过去的上半年里,我很感谢部门经理及同事们对我的帮助、也是因为他们、我才会慢慢成长、学会了许多东西,今后我一定更加努力、认真做好每一件事情、脚踏实地一步一脚印的完成好自己动作。

接待上半年工作总结篇2

一、前台接待方面

前台接待是客服部的服务窗口,保持信息渠道畅通,监督区域管理、调度和协调各部门工作,是前台接待的主要职责。接待人员是展现公司形象的第一人,一言一行都代表着公司,是联系小区住户的窗口。

在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,接待来访人员以礼相迎,态度和蔼的接听和转接电话,仔细认真的处理日常事务,耐心听取业主反映的问题、需要解决的困难,细心解答并详细的记录,在第一时间安排人员上门服务。每个月月末,将来电记录汇总,上半年共接到来电x个、去电x个,业主有效投诉x宗。业主的所有咨询来电,我们都给予满意回复;业主的报修问题,通过我们的及时联系,根据报修内容的不同积极进行派工,争取在最短的时间内将问题解决。同时,根据报修的完成情况及时的进行上门回访或电话回访。业主的投诉,已上报有关部门协调解决。

通过这些平凡的日常工作,使我的工作水平有了明显的提高,受到了小区业主及领导的一致好评,也塑造了我们物业人的新形象。

二、档案管理方面

档案是在物业管理中直接形成的文件材料,严格按照档案管理规定对业主资料、各部门档案、报修单、工作联络函、放行条等资料进行较彻底的分类整理,做到目录清晰,检索方便,各栋住户资料进行盒装化、各部门档案进行袋装化管理,按期、细致的整理完成。实现规范化管理,同时制定完善资料的'保密制度。定期检查档案情况,改动或缺少及时完善。上半年共接到各类报修共x宗,办理放行条x张,工作联络函x张。

三、各项费用的收缴工作

鉴于物业管理是一个高投资、高成本、低回报的服务行业。要确保工作持续正常进行,

必须做好各项费用的收缴工作,并保证按时足额收缴。上半年共收取物业服务费用x元;

私家花园养护费x元;光纤使用费x元;预存水费x元;有线电视初装费x元;燃气初装费x元。

四、经验与收获

半年来,通过努力学习和不断积累,思想认识上还是工作能力上都有了较大的进步,已具备了客服中心工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心、责任心,努力提高工作效率和工作质量。

五、下半年工作计划

1、加强业务知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益。

2、进一步加强客服中心的日常管理工作,明确任务,做到严谨有序。

3、结合实际情况,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。

接待上半年工作总结篇3

公司以来已经半年多的时间了。在这里我从学校的一名学生踏上了工作岗位成为一名员工,学到了更多的知识技能,各方面都有了的提升。在领导的支持和同事们的帮助下,较好的完成了自己的本职工作。很感谢当初公司领导给我这个成长的平台,让我可以在工作中不断成长,不断学习,提升了自身的素质,现将上半年的工作总结如下:

一、日常工作方面

把事情细节化、条理化、规范化前台的工作比较琐碎,收发传真、邮件、报纸,维护办公设备、送水、接待不同的来访人员等。刚接触工作时,有时候事情赶到一块就会有些应付不过来,显得手忙脚乱。虽然完成了工作,但是在工作过程中有些细节就没能注意到,做事情也显得没有条理。效率也就低了下来。

经过不断的摸索和总结,我意识到要想优质的完成这些工作,首先要把工作从全局统筹好,再从细节入手,保持良好的工作状态,提高效率。只永不懈怠的提高自己,才能胜任看似简单的行政工作。现在,已能较好的统筹安排工作,并努力把工作细节处理得当。争取给大家最到位的支持和服务,不断提高自己的业务水平,按职业化的标准时刻要求自己。同时,规范化方面还需要加强,我也会在今后的工作中更加注意这一点。

前台工作需要对内、对外和各部门以及社会上很多人士打交道。沟通、以及良好有效的沟通显得尤为重要。在上半年的工作中,各项沟通基本畅通,但本身也存在着不少问题。当一件事情发生时,很多情况下我在沟通时缺少积极性和主动性。总是花费时间在去想这件事上,而不是及时的去了解、沟通,在处理事情时略显被动。因此,也浪费了一些时间,降低了工作效率。这是很不专业的一面。遇事积极主动,在第一时间去解决问题。不仅可以把工作更好的完成,也能促使自己养成做事不逃避、勇于向前、负责到底的品质。

在今后的工作中,我会以这种标准去要求自己,争取把工作完成的更出色。公司是一个整体,每个员工都是组成这个整体的一部分。无论我们身在哪个岗位,开展什么样的工作,始终都离不开同事之间的配合。这就要求我们要有团队协作精神。在良好沟通的基础上,和同事积极配合,团结协作,才能把工作做好。这点在工作中也深有感触。我也将一如既往的认真协作、积极配合,同时严格要求自己,把各项工作都做好。

二、加强自身技能和素养方面

走出学校,初入职场,在能力和阅历方面都很不足。经过上半年的学习和积累,已能保证本岗位各项工作正常运行,但是还欠缺很多。我也在工作中找寻不足,抓紧学习,培养自己的各项能力。目前,我通过学习了相关专业知识,包括了前台的职业素养与能力提升、档案管理、行政统筹管理等相关内容。

在平常的工作中,看到同事的一些好的工作方法我也会悉心学习,真切感受到身边的每位领导和同事都是身上集着不同优点的老师,每个人身上都有我值得学习的地方。工作技能有时候也不光光是自己从书本上学习出来或做出来的,有时候也需要吸取别人身上的精华。

三、存在的问题

工作不够精细化:前台工作贵在精细,但有很多地方我还没有做到这一点。在服务支持上,会议室、茶水间、前台大厅,二楼办公大厅的卫生保持上做的很不到位,没能够及时的发现问题,更谈不上及时解决。招待用的杯子和一些服务方向指示也存在问题,没有给大家提供方便的服务。

执行力不够:当接到领导指示,完成某项工作时,往往在执行上会有卡壳。这跟自己对任务和指示的认识、和自身对问题变通、行动都有关系。工作效率低下:由于自身知识结构和工作技能的原因,在一些工作中效率跟不上去。如一些文件的整理上,就由于办公软件知识和技巧的欠缺而不能够保质保量的完成。还有其他一些专业性较强的工作也是如此。

上半年的工作中,着实学到了很多,非常感谢领导对我的'包容和支持,让我得以有这样的机会工作学习,不断成长,再接下来的工作中,我定会再接再厉,争取做得更出色。

接待上半年工作总结篇4

一、主要工作完成情况

因为前台管理还处于学习阶段,各方面管理工作不到位,前台团队没有以身作则。

二、下半年工作计划

按照集团制度,严格管理,奖惩分明,监督到位,组建是非队伍的方案如下:

1、提高自己的认识。

是酒店服务工作,前台管理尤为重要。只有从自身思想上不断提高对前台管理服务重要性的认识,才能把前台管理好。只有立足本职工作,重视每个服务环节,提高自身意识,才能把前台管理好。

2.努力工作。

只有勤奋踏实,认真管理,不断学习各方面的知识,才能有一个好的开始。

3.前台培训

前台礼貌礼仪:如何保持微笑,迎接客人;每月两次详细的服务礼仪培训,维护酒店形象,提升自身修养。

4.前台英语培训

下半年,我们计划培训简单的英语接待,为客人提供更高质量的服务,并升级酒店。

5.以大局为重,不计较个人得失。

无论是工作时间还是休假时间,如果酒店布置了临时任务,我都会服从安排,积极配合,不找任何借口推脱。作为公司的一员,我会奉献自己的力量,积极参加公司为酒店组织的`活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。更多的了解我们酒店的运营,带领前台团队做好服务销售,为酒店公司创造更多的效益。

总结:这半年来,我很多方面都做得不好,工作中有很多不足。希望领导多给我建议,帮助我快速成长,领导教我我就好好学习。做好每一件事,感谢部门领导的教导,感谢公司给我的机会。在以后的工作中,我会加强学习,努力工作,为酒店公司的发展奉献自己。

接待上半年工作总结篇5

接待员上半年的工作真的是一眨眼就结束了!但是我没有时间感叹下半年就要开始工作了。但是,要想做好下半年的工作,还是要先回头看看自己的工作,因为我要不断地总结自己之前做的事情,这样以后才能做得更好。

上半年做好公司分配的各类人员,也做好前台接待工作。同时也代表公司向客户展示了我们公司好的一面。其实上半年的工作并不多,但我还是很认真的对待工作。总的来说,上半年做的还不错,上半年没出什么差错。相反,我做了很多。

其实很多时候,前台就像它的名字一样,走在公司的前面,给客户看公司的脸,代表公司的形象。当客户与公司联系时,首先接触的是公司的前台。所以前台给他的印象也代表了客户心目中对公司的一种印象。如果客户对前台的印象好,对公司和客户来说都是一个成功的开始。所以前台的工作真的很重要,容不得敷衍。需要认真对待。

面对前台的工作,我们也需要有一个好的形象来面对。首先,我们必须注意衣服。应该穿职业装,化点淡妆。说话举止要得体,不能随便,但要时刻注意这些。

更何况办公区域要干净整洁,不能乱七八糟,这样会直接让客户觉得公司不好。但如果是干净整洁的前台,顾客进来第一眼肯定会赏心悦目,甚至会让顾客在评分项上给公司加分。毕竟不管什么情况,人们还是喜欢干净整洁的环境。

其实要整理一下公司各个部门的联系方式。毕竟这些材料都是经常用到的。如果没有准备好,等到需要的时候就很麻烦了。当面对一些不必要的麻烦时,我们可以提前避免。

需要特别注意的一点是来访客户的登记,这也是非常重要的。想象一下,每个公司每天都会有很多客户来访。如果没有登记记录,万一出了事,找到那个客户会很麻烦。所以提前做好相关工作也是为了让后面的工作更容易。

总的来说,前台的工作并不难,但也不是很简单。不过,令人欣慰的是,上半年的工作顺利完成。但是,不能只看上半年的工作好,还要尽力做好下半年的工作,让20xx成为成功的一年。

领班上半年的工作即将结束。作为公司的接待员,他上半年就完成了工作。回顾上半年的工作,也发现自己有很多收获,于是对自己的工作进行了总结。上半年工作总结如下:

在过去的半年里,我熟练地接听了客户的来访电话和咨询电话,为他们提供了良好的服务。耐心回应客户的问题,给予针对性的回答,保持微笑和礼貌的表情。基本上每天都有xx个线上客户和xx个线下客户要接待。全心全意地履行前台的职责,帮助客户了解公司的最新产品,为公司宣传产品,准确传达上级客户的要求。

今年上半年的工作对我来说是一个很大的挑战。虽然我已经基本完成了工作,但是进展不大。前台虽然职位不高,但却是公司光明的一面,应该会有一些排。与其他前台人员相比,我一天接待的顾客更少。是因为工作上还没有下功夫,对自己的工作了解的还不够透彻,所以这半年的工作并没有想象中的那么好。

在过去的半年中,我努力指导客户填写访客信息登记的.基本信息,并做好了后续的信息反馈,从而确保了客户的信息安全和对公司产品的深入了解。平时的工作还包括收发传真,打印复印文件,整理公司文件,及时发给有需要的人。在这半年的工作中我也学到了一些东西。我越来越熟练地使用办公软件。我能在有效的时间内独立完成报表的建立,其他文件的起草、输入和排版。整个过程很顺利。

对待上级分配的工作,与公司员工配合好,完成领导的指示。下班后我会整理资料,检查公司每台机器的电源,关机,关好门窗,防止雨水飘进公司,损坏公司设备。

以上是我对上半年工作的总结,以及我做过的不好的工作。下半年我会改正,然后加强业务能力,做好前台,接待好客户。下半年我会更加努力做得更好,强化自己做得好的地方,努力改正自己做得不好的地方。我相信我能在下半年的工作中取得好成绩。

接待上半年工作总结篇6

20xx年上半年,在集团领导的指导下,在我们酒领导和同事的支持和帮助下,我已经能够独立工作,管理酒店前台的一部分,从不主动说话,现在可以自由交流。非常感谢帮助过我的领导和同事。现在,我对上半年的工作总结如下:

一、主要工作完成情况

因为前台管理还处于学习阶段,各方面管理工作不到位,前台团队没有以身作则。

二、下半年工作计划

按照集团制度,严格管理,奖惩分明,监督到位,组建是非队伍的方案如下:

1、提高自己的认识。

是酒店服务工作,前台管理尤为重要。只有从自身思想上不断提高对前台管理服务重要性的认识,才能把前台管理好。只有立足本职工作,重视每个服务环节,提高自身意识,才能把前台管理好。

2.努力工作。

只有勤奋踏实,认真管理,不断学习各方面的知识,才能有一个好的开始。

3.前台培训

前台礼貌礼仪:如何保持微笑,迎接客人;每月两次详细的服务礼仪培训,维护酒店形象,提升自身修养。

4.前台英语培训

下半年,我们计划培训简单的`英语接待,为客人提供更高质量的服务,并升级酒店。

5.以大局为重,不计较个人得失。

无论是工作时间还是休假时间,如果酒店布置了临时任务,我都会服从安排,积极配合,不找任何借口推脱。作为公司的一员,我会奉献自己的力量,积极参加公司为酒店组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。更多的了解我们酒店的运营,带领前台团队做好服务销售,为酒店公司创造更多的效益。

总结:这半年来,我很多方面都做得不好,工作中有很多不足。希望领导多给我建议,帮助我快速成长,领导教我我就好好学习。做好每一件事,感谢部门领导的教导,感谢公司给我的机会。在以后的工作中,我会加强学习,努力工作,为酒店公司的发展奉献自己。

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